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績效末尾=不能勝任工作嗎?

績效考核、末尾淘汰、解除勞動合同。有些企業仍然在進行這樣的末尾淘汰制度。在管理上,似乎這樣的制度有利於激勵員工更加努力地投入工作,但是這個合情、合法嗎? 先看一下這份法院判決中的摘錄: 法院的

IBM公佈新量子演算法 實現機器學習的巨大飛躍

至頂網軟體頻道訊息: IBM研究人員認為,他們已經研究出了一種新的演算法,能夠在量子計算機上實現高階機器學習。 IBM研究團隊今天在arXiv(一個非同行評審學術論文庫)上發表了一篇論文,在論文中闡述了

傳京東方正建觸控整合OLED專線,或供應蘋果iPhone

[釘科技報道] 此前有訊息稱,京東方柔性OLED面板獲得供應蘋果資格,雖然還需要進行一系列測試,但資格已經拿到。 近日,新訊息稱,京東方將開始生產觸控一體化柔性OLED,同時正在綿陽建設一條可以生產

BAT大廠Android面試知識點,請客官拿好~~

image 前言 年年寒冬,年年也擋不住一個安卓程式設計師追求大廠的決心。想要進入大廠,我們需要掌握哪些知識點呢?這裡,我為大家梳理了一個整體的知識架構。整體包括

谷歌硬體業務裁員 殃及平板PC等專案

[ 摘要 ]谷歌已經對內部的硬體發展計劃進行反思和重新評估,將會對膝上型電腦和平板電腦等專案進行瘦身。 騰訊科技訊 在過去幾年中,作為傳統網際網路服務巨頭的谷歌對於硬體業務產生了濃厚的興趣,甚至斥資十多

頁尾入門: 設計模式及使用時機

幾乎在每一個網站的底部都可以看到頁尾這個元件,根據網站內容的不同會有很多形式。無論使用哪種表現形式,它們的存在都至關重要(而且通常被低估了)。 頁尾基礎 作為UX專家們,我們傾向於將時間和精力用在首頁

金三銀四跳槽季,你應該如何逆襲衝進BATJ?

想起剛剛入門的時候,工作和學習上是完全找不到方向的,再然後渡過了一段時間的新手期之後,工作的方向雖然逐漸變得清晰起來,但是沒過多久,能瞭解到的資料就開始超過每天學習的能力,像是買了沒看的書、收藏沒讀的貼、m

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