最近聽到一個說法：“從17年下半年開始，大部分知識付費平臺在走下坡路，原因是一批使用者花錢後沒得到提升，反而覺得被割了韭菜，於是不再續費，這種現狀促使知識付費行業走向了垂直化發展的下半場。”

失業近5個月中，33歲了，身邊比自己小好幾歲的人，孩子都打醬油了。而我還單身;身邊比我小好幾歲的人，都在自己的領域小有成就基本都是基層，中層管理層了，而我還是失業中。 夜晚躺在床上，閉上眼睛。久久無法入睡，

2014年，我第一次讀到《向前一步》這本書的時候，裡面有一個觀點很有意思： 女性比男性事業進展緩慢的原因在於，女性總是執迷於選擇，總是希望選擇一個正確的位置，一位正確的導師，一件正確的事情之後再開始全身心地

上海星瀚律師事務所作為一家“10後律所”，正是把握了時代特徵，以“創新驅動，綜合解決”為發展主旨，努力打造一體化運作的學習型精品所。星瀚倡導“一體”、“共享”、“服務”這三個概念。 ■ 文 / 張

圖片來源：視覺中國 LinkedIn是全球領先的職場社交網路平臺，它的核心價值是幫助專業人士在全球範圍內建立深度聯絡。這個平臺已經覆蓋了200多個國家和地區，使用者數超過5億，80%的使用者都認為

文/周興斌 高昂的房價、上漲的房租、鉅額的生活開支......焦慮，儼然成為當代年輕人的通病。 仔細想來，所有的焦慮似乎都有著共同的源頭那就是收入，而擁有一個好的職業生涯發展規劃師有穩定收入的

2017年10月，馮唐一篇《如何避免成為一個油膩的中年猥瑣男》在輿論場引發了一波關於“中年人”的討論，“油膩”成為這類人的特質，中年人被貼上了油腔滑、世故圓滑、不修邊幅、邋遢不堪、沒有真正的才學和能力又喜歡吹噓，看著

中新經緯 2018-09-14 17:34:17 “我們也就當個董事長，融個幾千萬，而已啦。” 不知不覺，第一批90後混跡職場已有6年。 曾經被人們視作“垮掉一代”的90後，正慢慢的從職場菜鳥轉

講師：師北宸 正陽公關合夥人，“師北宸寫作訓練營”創辦人，長江商學院品牌顧問，前鳳凰科技主編，《紐約時報》中文版專欄作家，在行最貴寫作課行家 1、《一本小小的紅色寫作書》 【推薦語】你以為掌握

除了工作身份外，創始人文雙也是暨南大學特聘導師及香港科技大學霍英東學院導師。 文 | 鉛筆道記者 南鏡 近日，職場學習社群“小燈塔”宣佈完成數千萬B輪融資，由東方富海、36氪基金領投，老股東跟

本文看點 · 2012年至今，中國勞動力逐年減少，招人成為企業痛點。 · 創業公司能夠快速成長，得益於老闆出馬搶人才。 · 越靠近匹配結果，求職招聘平臺的價值越大

編者按：本文來自微信公眾號 “張良計”（ID：zhang_liangj） ，作者張良計，36氪經授權釋出。 前兩天遇到一個久未謀面的老友H，文章標題這句話是他的感慨，圍繞這話他給我倒了一晚上苦水。

[圖1-標題] 上週六應邀為社群做了一次有關區塊鏈專案商業模式和估值邏輯的講座，在此將講義和核心內容彙總整理如下，以饗諸君，交流探討、共同進步。 [圖2-區塊鏈專案的分類] 在教

編者按：本文系專欄作者投稿，作者李北辰TMT。 我一直覺得，倘若文明有衡量標尺，那麼永遠在追求用最低成本，最高效率，將物體從A點移到B點的物流，一定是其中之一。 嗯，從人類真正意義上的第一個發

【編者按】面對電動汽車時代的來臨，沒有一家跨國巨頭車企想被特斯拉的超級工廠取代，在中國，他們逐漸開始與寧德時代合作。但近幾年，這種關係不再簡單地止步於供應鏈上，而是在資本、技術層面與寧德時代等動力電