那些被坑過工資的程序員們

• 本文為CocoaChina網友obally投稿

程序員給普羅大眾的印象估計是“呆滯、老實、加班汪、智商高、情商低、高工資等”。

沒錯，程序員確實是一群”與世無爭“每天都對著電腦打交道的群體，他們沒有那麽多職場的“勾心鬥角”，當災難未來臨之時更不知社會職場、社會的險惡。前不久的蘇享茂事件便是體現一個程序員”高智商、低情商“活生生的例子，很容易被人欺騙感情。

身為一枚90後的程序猿，當事情沒發生時，也是一個“與世無爭“，對誰都全盤相信的人，相信公司，相信老板，相信同事，相信他們所構造出來的美好藍圖。直到有一天，突然一盆冷水將我潑醒。一夜之間，與公司反目，老板領導撕下了他們虛偽的面具，同事也各種打著自己的小算盤不再一心，在那一刻我突然有點明白了，也許這就是社會。

中午，經理說請部門成員吃飯，我們出於對經理的體諒（他的情況也不容樂觀），不想破費，大夥沒去。到了下午，經理召集了所有人說要宣布重要消息，開始以為是好消息，哪想到第一句話說的是：”明天你們所有人都不用再來了“，聽到這話有點慌了，可是：”我們四個月的工資怎麽辦，還有五個月的工資怎麽辦，還有十來天就過年了，這年怎麽過，這是無故辭退麽？會有賠償麽？“我的腦海中突然冒出很多的問題，很多的疑問。記得前幾天經理還在跟我們說：”過一星期就發工資，撐過這段時間明天準備上市，融資貸款馬上就下來了，銀行那邊操作有點慢“。想到這裏突然就得出奇的憤怒，原來這一切都是騙局，工資一拖再拖，這個月拖著分幾次發上幾個月的工資，問公積金說已經繳了只是顯示慢，呵呵，真是可笑。現在想來真是傻，估計也就我們這種單純的程序員才會相信了吧。在這家公司工作了兩年多，從當初的毛女孩當上了小組長，看著很多人走了，也看著很多人來了，本來開始想離職，但是被經理留下來了，我是一個比較戀舊的人，也舍不得這群同事，這個公司。

但是似乎現在要走已經成了事實。那咱們就心平氣和的來聊聊工資怎麽辦，公積金怎麽辦，賠償咋辦吧？

從第一天的人事財務跟我們聊，給我們補全我們的工資，公積金，沒有賠償。好吧就這樣，把錢給我吧。公司借口說銀行下班了，打不了，明天再打。到第二天公司請的第三方專業裁員處理勞動糾紛的高某某公司跟我們聊，叫我們簽字自動離職，補全工資，不交公積金，一個星期內把錢打給你。到後來的公司沒錢，貸款沒下來，再等一個星期，（這時就差幾天過年了，火車票都提前搶好了），好吧，再等一個星期我等了，你得把工資給我回家過年了吧。然後接到了高某某的電話，一個人去公司，不要告訴其它同事，到公司拿出一系列的文件叫我簽，內容大概是“放棄5個月公積金，自動離職，放棄一半的工資”。到這個時候我實在是抑制不住我心中的憤怒了，並且再一個刷新了我對“人可以這麽無恥，可以這麽言而無信”的看法。套用一句高某某的話，“別鬧事，想告就去告，你就一個人，我有的是人跟你耗，跟你耗上個一兩年，到時候公司主體都不在了，你一毛錢都拿不著，識相的就簽了”，我呵呵了，甩門而去，我雖貧窮，我雖指著這錢過年，我雖只是一個手無縛雞之力的北漂妹紙，但是我實在是受不了你們這樣的咄咄逼人，盡管我這樣做的結果可能是一毛錢都拿不著，還要各種勞心勞力的穿梭與北京各政府部門填資料，我忘不了16年底這個冬天，寒風比以往更加刺骨，大家都興高采烈的準備回家過年，而我確是在寒風中穿梭於各政府機關，每天一大早出門，晚上精疲力盡到家，從以前的法律小白，到現在的入門，也許只有自己才能知道我都經歷了什麽，那種無助跟絕望。朝陽區勞動仲裁4萬多起，監察大隊門庭若市，有太多人有跟我一樣的經歷，甚至更慘，那些連字都不會寫向我求助怎麽填寫表格的農民工，我開始慢慢的關註這些事，才發現我們身邊這種事是處處都是，討薪無門，舉牌遊街，拉橫幅，大吵大鬧。。。。

上了仲裁庭，看到對方律師是如何的顛倒是非，如何信口雌黃。到一審，對方律師如何耍手段，以致我連提交證據的時間都沒有，不一而再再而三的去法院，也許開庭完了估計也沒人通知吧。。。，這件事情磨了這麽久，著實是有些累了。

其實身邊跟我有相同經歷的程序員應該是比比皆是，或者他們只是比我更幸運、更聰明而已。這個社會企業風氣依然這樣，懂得壁坑，規劃風險才是明智之舉。

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