寫給產品經理的12封信(第07封:學習能力)
人跟人之間的差別,可以用一句詩來形容:醉翁之意不在酒,而在山水之間也。於細微處看不同,你若用心,天地都應當為你動容。 這第7封信,小胖準備講的就是產品經理的”學習能力“ 。 或許有盆友會問
人跟人之間的差別,可以用一句詩來形容:醉翁之意不在酒,而在山水之間也。於細微處看不同,你若用心,天地都應當為你動容。 這第7封信,小胖準備講的就是產品經理的”學習能力“ 。 或許有盆友會問
零基礎學產品,BAT產品總監帶,2天線下集訓+1年線上課程,全面掌握優秀產品經理必備技能。 瞭解詳情 釋放雙眼,帶上耳機,聽聽看~! 00:00 00:00 如何在
很多想要轉崗產品的同學,積極學習Axure,請產品大佬吃飯,瞭解產品每天如此工作是什麼。 感覺產品經理並不難呀,收集一下使用者反饋,寫寫文件。只要掌握了產品的常用技能,那麼高薪的產品崗位一定會主動
移動網際網路時代,每一位商家都需要打造自己的線上店鋪。而線上的店鋪經營對於商家而言,也是一項非常重要的工作。商家在進行店鋪經營的過程中需要注意一下幾點。 一、店鋪推廣不能盲目,結合自身情況做好計劃!
從一個想法到最終看到一個產品“長”出來, 需要產品經理有過硬的基本功和良好的商業感覺,同時也要有強大的協作領導能力,使團隊形成統一的合力才可能最終實現。 <讓產品從0
使用者體驗 談到使用者體驗設計,傳統的說法就是人機互動設計、介面設計、視覺設計,當然這些很重要,可是如果對使用者體驗設計的理解就到這一步,那顯然視野太過狹窄了,這種體
開會是產品經理每日不可缺少的一個環節,有人認為開會就像是人間地獄,除了撕逼不幹別的;有人認為開會就是花式吹逼,看其他部門你來登臺我唱戲;還有人認為開會就是走過場,認真你就輸了。 而我認為開會是產品經理綜合能力
話說“產品經理跨推動力”,是考察產品經理協調呢裡的一項重要指標,也是考察產品經理主動性的一個關鍵因素。 前兩天,我在論壇上看見一個剛剛被阿里招進來P7產品經理,被主管領導在試用期辭退,原因竟是說他僅
首先我們來分析一下,貸超的業務流程和關鍵指標。 第一個是獲客成本,即從各種渠道買量的成本。要提高這個指標的效率,一個是引流體量,量要大,渠道要多,來源要豐富,保持量級的穩定;另一個是買量的價格,價格要
自動化正快速成為IT人員手中最重要的工具。 AI (artificial intelligence) concept. 正如過去一年中各種黑客攻擊與資料洩露所呈現出來的,任何公司企
面對做淘寶店很多人都無從下手,一天兩天過去了一點訪客都沒有,更別提出單了,還有一個很令人頭疼的問題就是馬老師經常更新規則,一旦更新規則就必須變幻玩法去經營店鋪,否則流量訪客就會直線下滑。
越來越多的年輕一代人涉及新媒體領域,也越來越多的企業開始成立新媒體部門/團隊,但新媒體並不是那麼簡單的。 在新媒體領域經常能夠聽到一種疲倦的聲音,而這種“疲倦”不是真的疲倦,而是做了大半年的新媒體最後連自己
【億邦動力訊】日前,第三方物流服務供應商C.H.Robinson羅賓遜全球物流有限公司宣佈出資約4800萬美元的現金收購西班牙貨代企業The Space Cargo,以擴大其全球網路,並融入Space Cargo全球
無伺服器標誌著雲端計算旅程的下一步,因為資訊長進一步抽象基礎設施和運營,以追求更高的業務靈活性。基礎設施即服務對企業來說是一個福音,使資訊長能夠關閉伺服器甚至關閉資料中心,同時實現業務靈活性的新水平。但是,資訊
編者按:本文來自微信公眾號“類類有話說”(ID:leileitalk520) ,作者 類類leo,36氪經授權釋出。 今天跟大家探討一個話題,也是基於我很久的感悟