在同一個地方跌倒的人,缺少的是假設思維 |雙語哈評
你感覺這周不在狀態,總有些事情不對勁。讓我們姑且將之當作是你與客戶的談判不順利吧。 然後你怎麼做呢?你可能和朋友去酒吧,跟伴侶述說或者給你媽打電話。但是所有這些都只不過是拖延的辦法,很快
你感覺這周不在狀態,總有些事情不對勁。讓我們姑且將之當作是你與客戶的談判不順利吧。 然後你怎麼做呢?你可能和朋友去酒吧,跟伴侶述說或者給你媽打電話。但是所有這些都只不過是拖延的辦法,很快
為了照顧小檸檬,我特意考的駕照。 駕校有4個科目。 科目一和科目四是理論。主要是一些交通法規和行車注意事項。 科目二和科目三是實操。倒車入庫、側方位停車、坡起,路面行車。 科目三的時候
你真的會做PPT嗎? 先別急著回答!省的一會兒打臉。 工作彙報時需要用、年終總結時需要用,只要是向別人展示自己的優勢和能力的時候,你統統都需要用PPT來表達! 我以前認為,我踏踏實實工作,
你一定要看的上篇: 產品思維教你:怎樣找到錯誤的伴侶並開啟悲慘的人生(上) 3、資源 人生的很多時段,大部分人都處在同一個主角色裡甚至很長時間,而財富、人脈、精神
最近快遞大包裹的戰爭非常激烈,安能從計泡比提升1:8000,百世1:9000,壹米1:9000,計泡比之爭實際上是對電商大件客戶的一場爭奪賽。 大件“三國殺”,硝煙正濃 其實從三強競爭態勢
前言: 騰訊、阿里攻佔產業網際網路,不遺餘力。 當下半場的鐘聲敲響,消費網際網路轉身跨入產業網際網路,新一輪利益博弈隨之開啟。 產業網際網路大潮襲來 從“網際網路+”到“+網際網路
你好,我是二師兄。不知什麼時候,靠譜已經變成稀缺特質,做到靠譜就可以讓你在職場或生活中脫穎而出,這篇文章就聊聊靠譜這件事。如果你在職場上八面玲瓏,春風得意,可以忽略這篇文章。如果你踏實做事卻沒得到重任,這篇文章或許可
世界經理人專欄 人神共奮 全部文章首發於“人神共奮”微信公眾號(ID:tongyipaocha)。顛覆你對職場、管理、財富的看法。 “龍之母”
“如果幹得好,管理是最崇高的職業之一。沒有哪一個職業能像管理一樣為他人提供學習和成長的機會,讓他們懂得承擔責任並取得成績,以及為團隊的成功做出貢獻” 《你要如何衡量你的人生》 Clayton M. Ch
《高效能人士的七個習慣》和《基業長青》這兩本書都提到了“個人魅力”。 《高效能人士的七個習慣》的作者史蒂芬·柯維潛心研讀自1776年以來美國所有討論成功因素的文獻,發現在這200來年的作品中,有
導讀: 每一個職場人有自己的個人品牌,當然企業或者CEO也有個人品牌,沒有個人品牌,你有在多的經驗也是路人甲。為什麼要做個人品牌,他可以自帶流量,他可以為你的專案賦能加分,就好比職場人去面試一樣,你是
2019年已經過去1/3,對於家居家裝產業鏈上下游的公司有什麼新的體會?市場更好做還是更難做了, 億歐的一個體會是,在這個有點亂並且水比較深的大行業當中,大家都在嘗試給自己定義一個“新角色” ,這個
6 月 14-15 日,由 TGO 鯤鵬會舉辦的 GTLC 全球技術領導力峰會 將在上海舉行。在前不久的 GTLC 北京分站上,快狗打車 CTO & TGO 鯤鵬會會員沈劍給現場參會者帶來了精彩的主題
最近一個週末,出差到客戶單位,商討需求和實現方式,不得不說,這次出差確實大開眼界,曾經我以為的功能以及業務範圍,對於使用者來講,基本上用不了,或者說不適用,使用者的期望和產品的價值無法得到很相應的匹配。
2016年,一個由36個集裝箱搭建,集健身房、餐廳以及花園酒吧為一體的空間在珠海市南方軟體園落地,而這就是Bee+的首個落地專案,從這裡開始,Bee+陸續在珠海、廣州、深圳落地了5個空間。