世界經理人專欄 人神共奮 全部文章首發於“人神共奮”微信公眾號（ID：tongyipaocha)。顛覆你對職場、管理、財富的看法。 1/

在職場上，你是喜歡大喊大叫或動不動就提高嗓音的領導嗎？ 要注意的是，提問和釋出宣告截然不同—— 釋出宣告時聲調越高、措辭越強硬，效果可能就越好，影響也越大；相反，提問時的態度應該溫和而謙遜。

我在想，平時工作中自己是怎麼做決策的，思考方法是什麼。列了幾點，又淺又不成體系，先看看吧。 1.從源頭開始分析問題 遇到的問題經常是某個階段的表象，比如留存指標

最新研究表明，超過半數（54%）的受訪者表示，辦公地點的選擇權比名企光環更為重要；過去十年間，85%的企業已經或正在計劃引入靈活辦公方案。 最新研究發現，尚未採用靈活辦公方案的企業正面臨流失頂尖人才的危險。由全球

編者按：如何提高效率是關注度很高的話題，不信你去搜索一下就知道了。但是這是成年人才會關注的事情。比方說，通常你不會讚美一個小孩很有效率，因為他們一般不需要這個東西，這也許是由於時間對他們來說不是稀缺品吧。但有一

職場人士的福音，電話會議不發愁 | Calisto3200揚聲器測評 鹿嶼溪 鹿嶼溪攝影工作室主理人，新浪浙江杭州潮人特約攝影師，圖蟲簽約攝影師，米拍簽約攝影師，黃油相機人氣博

編者按：沒有重大事情發生，生活也沒有波瀾，如何才能營造出一種重新開始的感覺呢？本文譯自Medium原標題為" Trick Yourself Into Creating a Fresh Start"的文

英國宣佈“脫歐”（Brexit）已有很長一段時間，對於這個可能對數百萬人的生活造成重大影響的決策，政府內部已經忙得焦頭爛額。更糟糕的是，當前的官方脫歐認證 App，僅對配備了 NFC 功能的 And

據資料顯示，波場主網上的「去中心化應用程式（Decentralized Applications，Dapps」在2019的第一季共有價值1.6億美金交易，使用者數量超過43萬。其中波場主網約有64%的DApp是與博彩

原標題：職場黑話大全（網際網路公司百科版）

編者按：本文來自微信公眾號 “張良計”（ID：zhang_liangj） ，作者張良計，36氪經授權釋出。 上期文章寫了一篇年輕時如何選擇老闆的文章，後臺引起挺多討論。同時很多朋友問作為老闆來看，什麼樣

編者按：本文來自微信公眾號“識局”（ID：zhijuzk） ，作者 竹林玉露，36氪經授權釋出。 這幾年，80後陸續進入35歲的年齡線的上方。作為目前職場的重要組成人群，80後好像承擔著比其他

【獵雲網（微信：）北京】4月9日報道 近日，創新工場主辦的DeeCamp 2019人工智慧訓練營正式啟動，作為最大規模、最大咖、最實戰的人工智慧訓練營，今年DeeCamp的整體規模將進一步擴大。 據悉，

圖片來源@視覺中國 文｜半佛仙人 或許有些老朋友，看過我以前的修仙傳，那篇文章已經消失了我覺得還能發揮一番。畢竟有些故事還沒說完，不能這麼算了。 1 這些年，我見識過很多投資天才，他們

在接受Crypto Chick播客採訪時，波場（Tron）創始人兼CEO孫宇晨聲稱，Tron今年將與以太坊正式建立合作關係。 在回答以太坊創始人Vitalik Buterin最近在推特上發表關於Tron的問