【環球旅訊】每個人都希望在工作中受到重視並獲得滿足感，但在目前的工作場景下，員工的訴求與上一代相比已經發生極大的變化，彈性工作和在家辦公等福利已經遠遠不能滿足新一代員工的需求。如今的職場人士希望能夠在應對工作

如果說，十年前智慧城市還只是一個值得嚮往的概念，那麼現在，智慧城市已經在全球重要經濟體的部分城市中得到穩步實施。 智慧交通、智慧能源、智慧建築、智慧市政基礎設施、智慧防災減災……智慧化、自動化、可持續生態體

這篇文章有點意思 希望你津津閱讀並看完 歡迎關注與分享 過年期間依然每天都睡不好，《得到》又成了我治療失眠的最佳辦法。有兩句話徘徊在腦海裡，直到昨天慢慢的有了

今天是第458篇了，看到這個數字，我就想到自己2018年虧掉的兩輛法拉利458，一個紅色，一個黑色，秀色可餐。 2019上半年先把紅色的賺上來 下半年我再把黑色的賺上來 賺上來以後，去

圖片來源：視覺中國 文 | 陳文中k 一、從星巴克說起 如果說有人請你喝咖啡，你會首先想去哪裡？ 你很有可能第一時間會想起星巴克，你大腦對星巴克的印象，就是他的門店，——開

世界經理人專欄 格總 格總，職場老司機，80後段子汪，乾貨有洞見，雞湯有思想，你要不要來嘗一嘗？微信公眾號：格總在人間（ID：I-Gargamel）

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網路營銷培訓 原標題：今天的文章沒人看，怎麼辦？哈哈～ 對於很多創業的自媒體或個人創業者來說，你寫的文章或發的廣告，沒人看，沒人買，這種情很常見，你一般是怎麼應對的呢？ 先說說我吧，你看，我寫持續寫

編者按：從古到今，我們都想預測未來，卻鮮有成功的案例，這主要是因為我們的思維模式和認知的固有偏見導致的，克服了這些偏見後，我們也許會有所進步。本文作者 Kate Morgan ，原文標題Why You’r

近日，柯廷大學的研究人員發現， 在工作之外有個人愛好，從事體育、學習和志願活動的員工更容易獲得更好的睡眠，在工作中會更加積極和主動。 這項研究發表在應用心理學雜誌上，研究人員考察了員工的課外活

一、價值觀 （1）價值觀的含義 價值觀是一個人關於生活的最基本的信念。對於個體而言，它是非常穩定的，一旦形成，就不容易發生變化。從更長遠的歷史長河來看，在人類一代又一代的傳承過程中，人類的價值觀又發

林語堂曾經用份數來模擬種族的公式：其中中國人是“現實四份，夢想一份，幽默感三份，敏感性三份 ”。現實四份代表了中國人有深厚的現實主義，所以中國人總是喜歡問“管不管用，有什麼用?”的問題。關注的是解決方法的有效性

據報道，ALS協會已與TRON基金會合作發起一項基於區塊鏈的慈善活動。 該活動名為“VoiceYourLove”，旨在提高人們對肌萎縮側索硬化症（ALS，俗稱盧伽雷氏症）的認識，併為治療和尋找治療方法籌集善

一、能力 人的能力各有長短，這是不爭的事實。但是，個體能力的發展的不平衡未必就意味著孰優孰劣。人的能力是有差異的，應該善於根據人的能力特點去使用他們，儘量兼收幷蓄。而不要有所棄有所取。要不拘一格地使用人

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