馬雲大談996:暴露了本我,割裂了自我,崩塌了超我
風向轉變得很快。前天,馬雲還在鼓吹996是修來的福報,惹來巨大爭議,今天,馬雲就快速回歸“理性”了。兩種論調,兩種立場,交揉在一起,看起來怎麼說都那麼有道理,要不怎麼是馬雲呢。 馬雲本不該跳出來說這話。但他還是說
風向轉變得很快。前天,馬雲還在鼓吹996是修來的福報,惹來巨大爭議,今天,馬雲就快速回歸“理性”了。兩種論調,兩種立場,交揉在一起,看起來怎麼說都那麼有道理,要不怎麼是馬雲呢。 馬雲本不該跳出來說這話。但他還是說
今年有什麼網安類競賽可以參加?小白如何從零開始CTF之路?有哪些網路安全新技術值得關注?繼首場公開課在北京落幕後,4月11日下午,第三屆騰訊資訊保安爭霸賽(TCTF2019)公開課再度走進西安電子科技大學。來自
每年的4月初,也是Q2的開頭,都是IT產業人群最忙的時候,尤其是做市場和銷售類的公司,如果不趁著大好春光勤奮播種,那麼到了秋天很可能會一無所獲。 4G對於無人駕駛、遠端醫療、VR/AR、超高清視訊等技術發展的限制,
這些天“馬雲談 996 ”的話題火了 昨晚劉強東也在朋友圈發文 “8116+8!” 新聞回顧: “996”是一群程式設計師用來描述自己工作時間的詞彙——每天工作從早9點到晚9點,一週
近日,由於馬雲和劉強東等大佬的發聲,這個996工作制是再一次被網友們所熱議。 反正馬雲和劉強東都有一個共同的觀點,不會強制996,但作為員工應該懂得奮鬥,畢竟大多數人的幸福還是奮鬥得來的。 當然了,今天
文/VR陀螺 2016年,3Glasses的“HereVR釋出會”,灰色的主色調搭配鮮亮的橙子,3Glasses釋出了首款藍珀系列產品; 2017年年底,“VR不止於樂”釋出會上,在深圳海上世界,面
2019年4月12日上午9點,以“智慧·效能·發展”為主題的雲渲未來CG產業峰會在江蘇常州酒店正式舉辦。 在本次峰會,阿里雲智慧副總裁孫磊登臺發表演講,其演講要點是“修內功、促合作、被整合,阿里雲如何成為CG產業的
在過去的十年裡,曾經對於科技不太熱衷的保險行業已經發展成為精通科技的行業。現代的保險行業已經採用了一些強大的解決方案,這些解決方案可以提高運營效率,以更具操作性的方式利用分析功能,並構建直觀的前端系統。這樣做的主要結
4月11號,是中國小老闆的節日,我給他起個名字,叫“福報節”。 這一天,曾經的中國首富馬雲,在給阿里員工開會的時候說,“996是一種福報”,“今天中國BAT這些公司能夠996,我認為是我們這些人修
自打紅米品牌獨立以來,關於紅米旗艦手機的傳聞就一直沒有斷過。到底在如何不和“友商”小米9衝突的情況下,又能做出自己的特色和風格,成為了盧偉冰需要思考的最大問題。畢竟旗艦機,和紅米Note7系列這種千元機還是不太一樣。
4 月 13 日下午訊息,在馬雲、劉強東、李國慶等企業家對 996 工作制相繼公開表態後,一週前已三連發博談及此事的環球時報總編輯胡錫進再發微博,跟進評論。他表示,每一個創業者肯定都有過比 996 更嚴酷的拼搏
一、“996”算什麼,我希望你們“12×12” 馬雲的成功不是偶然的。這與他忘我的工作緊密相連。在他的世界裡,996加班遠遠不夠: “我不要說996,到今天為止,我肯定是12×12以上。” 確
最近一直在進行書籍《微信小程式開發入門與實踐》的第二版的編輯工作。工作量還是挺大的,整個書籍更新量超過了70%。除了替換一些舊有的介面,第二版還增加了以下內容: 1. 自定義元件。電影部分完全採用
世界經理人專欄 周海平 周海平私人顧問服務,頭20年職業生涯,擔綱3種不同所有制知名大企業高管職位,深諳企業做大與老闆發達之道;後10年研究經歷,成立自己的香港工作室,
4月13日晚間,小米集團副總裁、紅米Redmi品牌總經理盧偉冰向米粉徵求意見,更喜歡以下哪種全面屏方案,選項包括挖孔屏和升降式無劉海全面屏。 有網友猜測,這是盧偉冰在為紅米驍龍855旗艦預熱。 之前在紅米Note