什麽樣的人才是一個成熟的人？
道家經典《老子》有言，“知人者智，自知者明”。
認識自己，是走向成熟的第一步。
可能有人會說，認識自己還不簡單，可能在這個世界上沒有人比我更了解自己。可事實上並非如此，人都有一定的盲目性，在認知上也會有一定的盲區，不信先問自己三個問題，你知道自己的性格中的弱點嗎？你知道自己的優點或長處嗎？你知道自己最適合幹什麽工作嗎？如果能客觀回答這幾個問題，那就會少走很多彎路，也會少很多的困惑。
不識廬山真面目，只緣身在此山中。
有個朋友，談了幾次戀愛都沒有結果，其實她條件挺不錯，有一定的經濟基礎，長相也還不錯，我們開始都不明白，這麽好的姑娘不要，難道男人們都眼瞎了嗎？後來我們漸漸地明白，還真不全是男人們的問題。姑娘有點任性，這個可以理解，女孩嘛，總是需要去哄的；有點較真，這個也還能接受，認真的女人最美麗，可是男孩子和他耍朋友之後，她會把那個男的看得死死的，時不時地將微信、短信、
朋友說，我就是太擔心失去他了，我那麽喜歡他，付出那麽多，萬一他走了，到頭來受傷害的還不是我。
我們也曾多次地勸她，人和人之間的相處，都應當保持適當的距離，距離才能產生美，再說，人心就像一把沙子，抓得越緊，流失得越快。
去除受害者心態，才能幸福美滿，才能成熟起來。
美國前第一夫人埃諾莉-羅斯福曾說過，不經你的許可，沒有任何人能夠傷害你。
有時候，不是別人言語傷害了你，而是你的反應傷害了你，你覺得不可接受，不可饒恕，於是你爆發了，憤怒了，可結果呢，除了發泄一通、於事無補外，最後，還不是自己來收拾殘局。
沖動是魔鬼啊。
憤怒是拿別人的過錯來懲罰自己。我們不能選擇別人的言行和舉止，但可以選擇自己的反應。
電影《教父》中老教父唐-科裏昂對小兒子——教父的繼任者麥克-科裏昂說，不要憎恨你的敵人，那會影響你的判斷力。
從長遠來看，沒有人的一生是一帆風順的，在人生旅途中總會遇到或說或少的挫折，對於不甘於平庸的人來說，尤其如此，可能挫折、打擊還會來得更猛烈、更持久。
孟子說，故天將降大任於是人也，必先苦其心誌，勞其筋骨，餓其體膚，空泛其身，行弗亂其所為，所以動心忍性，曾益其所不能。只有百煉鋼，才能成為繞指柔，真金還需火來煉。
最初，曾國藩到長沙後，通過與湖南巡撫張亮基商量，決定在長沙建立一個“大團”。然而，朝廷當時給曾國藩的職務是“幫辦團練大臣”，這個職務極為特殊，它雖然不屬於湖南省的撫臺、藩臺、臬臺“三臺”之內，但畢竟又是朝廷的命官，而不屬於地方紳士。這種“不官不紳”的特殊地位，在募勇、練兵及其他舉措方面，有著很大的靈活性，可以少受各種陋習的制約，但同時也帶來許多難題，其中最重要的是地方官支持與否。地方官若緊密配合，則事半而功倍，否則，就會寸步難行。
在長沙，曾國藩設立了 “審案局”，實行嚴刑峻法，又時有越權行為。這些很快就得罪了當時的長沙官場，他這個“幫辦團練大臣”的日子越來越不好過了。
一天，綠營兵在長沙火宮殿尋釁鬧事，和曾國藩的湘勇打了起來，事情明擺著是綠營兵有意挑起事端。綠營是湖南提督鮑起豹的屬下，曾國藩只是個幫辦團練大臣，是無權指揮綠營的。綠營紀律松弛，戰鬥力不強，平時訓練的時候，他們三天打魚兩天曬網，曾國藩早就看不慣了。而綠營提督鮑起豹又是一個驕悍昏庸的人，與曾國藩早就心存齟齬。於是，曾國藩就沒有聽從羅澤南的勸阻，硬要借綠營兵火宮殿鬧事事件，剎剎綠營的歪風。沒想到事與願違，他不僅沒有“教訓”到綠營兵，反遭到綠營兵的追殺，幸虧被忠勇的侍衛救下，曾國藩才免遭於難。
這件事發生後，曾國藩面子丟大了，當時他很想把這事上告給朝廷，與鮑起豹拼個究竟，但他經過權衡利弊，終於還是忍了下來。
在長沙呆不下去了，曾國藩只有匆匆離開長沙返鄉。在鄉間沈思了幾天後，出走衡陽。
曾國藩在衡陽生活的五個月裏，忍辱負重，擺脫了許多應酬、牽制和無謂的煩惱，放手發展和訓練鄉勇，終於形成了一支頗具規模，又有較強戰鬥力的湘軍。
人生不如意有十之八九。
欲戴皇冠，必受其重。
很多時候，得與失之間，是相輔相成的，互相加碼，要想有什麽樣的得到，就應當承受什麽樣的付出。
有人說，一個真正成熟的人，一定是一個有高勇氣，但同時又有高體諒的人。高勇氣是能勇敢地表達自己的想法和感受，不做應聲蟲；高體諒是在這個過程中又能體會到別人的感受和想法，不盛氣淩人。高勇氣的人敢於追求自己的利益，但也會顧及他人的利益，更不會去做損人不利己的事情。
凡事皆有個度。有些人有高體諒心，過分為他人著想，自己的利益不去維護，使高體諒和高勇氣之間失去平衡——只有體諒，而無勇氣可言。
有次和一個朋友吃燒烤，當時聊到了勇氣，朋友自認為是一個有勇氣的人，聊天的時候很喜歡說他當年如何厲害，好似縱橫沙場幾十年一般。我們吃著，突然他發現烤的排骨有點味道，我讓他去找老板說明一下，看能不能換一個，他回答說算了，也不值幾個錢。
如果排骨確實有問題，跟老板說一下是合情合理的，雖說損失本不大，吃點虧也無妨，但成熟的人，吃虧一定要吃在明處。
可是他的這種態度使我覺得，跟著這樣的人幹事業，是沒有什麽前途的，一個連自己利益都不去爭取的人，自然不會為自己的團隊謀福利。
身處當前時代，我們需要理想，心有理想，春暖花開；也需要立足現實，現實才是試金石。處理好了理想和現實之間的平衡，才是真正成熟的標誌。
在我看來，一個理想的現實主義者，才稱得上是一個真正成熟的人。
什麽樣的人才是一個成熟的人？