你已或多或少了解或者上手了部門的工作，時間不回頭的溜走，想問問當初進入部門的初衷到如今是否依舊那麽清晰？是否對部門還能像當初進入那一刻充滿熱情和向往？

有因為部門的日常工作跟期待的不一樣而想退部嗎？有因為和部門的小夥伴搭不上話而想退部嗎？有因為加入了其他部門，喜歡其他部門而想退部嗎？

你的每一個退部的小心思，都能讓我們的心往嗓子眼提升兩公分。

可能你不曾想過，每次安排你出席搬物資的時候，我們會想，你會不會因此抱怨我們，特別是次數累積越來越多的時候。
可能你不曾想過，每次組織部門聚餐，看到你沒有出席，亦沒有回復信息的時候，我們會胡思亂想很多。你此刻是不是在其他部門聚餐？是不是不喜歡我們部門了？真的，我們會想到很多很多......

你是我們從眾多前來面試的鮮肉中千挑萬選出來的，對我們來說，你就是我們的孩子。因為你的到來，我們都很開心，始終相信，所有的相遇，都有意義。所以請不要輕易把“部長，我要退部！”這六個字說出口，好嗎？

為了留住你，我們真的費了好多心思