在一家公司工作五年以上，今年年初開始改革，改革以來各種對之前工作的否認和不尊重，人事上面臨的黨我伐異很嚴重，每天揣測上面到底什麽意思，非常的累。但從工作本身來看，是很有意義的，但是發展前景不是很好，最終改革的項目成熟的話會是一個好的教育工作者。

我24歲，上個月辭掉了月薪1w+的工作，沒沖動，深思熟慮過，也不糾結，不曾猶豫過。

先介紹本人情況：

女，2016年中山大學本科畢業，畢業後進入教育行業，在某二線城市的一家培訓機構做教師，兼做業務崗。大學同學剛進入社會還拿著不到5k工資的時候，我已經月入8k+了，幹了1年多以後，平均月收入穩定在1w左右。除了每周只休周一以外，身邊沒人覺得我的工作有什麽不好。

但我還是毅然決然地辭職了，原因主要有三點。

1.我日漸增長的對成就感的需求，和公司安於現狀的氛圍之間的矛盾

我們只需在生活中稍作抽離，觀察一下這個社會，就會發現很多人都陷在物質焦慮中，大家渴望能及早過上有房有車有面子的精致生活。

那如果，一個人本科一畢業就攢得住錢、還得起房貸，在公司幹夠3年還能申請無息貸款，他會作何選擇呢？

教育企業為了吸引優質人才，平均工資都比較高。我離開的這家公司，待遇在同行內算是更好一點的。我入職1年多的時候，身邊85%的同齡男生都買房了。（我所在的部門男多女少，所以我接觸的基本都是男生）

早早買房是好事，既解決了物質基礎問題，又能刺激人努力工作掙錢。然而，由於我們公司晉升渠道不暢通、激勵制度缺失（後文會解釋），而工資在同行裏還算高的，所以我身邊的同事們過得並不積極，張口閉口都是抱怨。

他們壓力很大，並且心裏清楚換家公司壓力只會更大，所以不會輕易做出變動。他們的生活重心就在房子上，而周圍人還會慫恿他們再買一輛車。他們會開始用娛樂緩解壓力，把掙錢作為工作的首要目標。

所以大家應該可以想象我之前處在一個怎樣的氛圍中了。沒有人思考自己真正想要什麽，沒有人會為了更好的工作成績冒風險，大家活著是為了還房貸。

沒有經歷過真正的困苦，於是越來越安於現狀。

另外，請註意，不光和我同年入職的人這樣，上級領導也是這樣，他們也是這麽過來的。

那麽，一個公司從上到下都安於現狀會怎樣？

工作遇到問題大家很會找借口，需要作出變革的時候大家都下意識地逃避，工作成績不好大家都很會自我安慰。

反正，這麽大個公司，也不太可能突然倒閉，工資雖然沒漲但也沒下降啊，多一事不如少一事。反正大家工作，也不過是為了這份工資。

大家親眼看著公司出現越來越多的問題，卻沒人想真正解決這些問題。

我的成就感，被周圍人的房貸壓力，壓得擡不起頭。

2.我日漸增長的對自我認同感的需求，和公司激勵制度缺失之間的矛盾

讀過上文，大家應該能知道，我在公司裏有種很孤獨的感覺。我做事是為了讓公司變得更好，身邊人做事是為了領工資。我努力想讓工作有所突破，身邊人每天踩點下班打卡。

然後，我和他們的工資一樣。2年來，都一樣。

橫向比較，我和其它比我懶惰、糊弄事的人工資一樣多；不僅如此，縱向比較，我每個月的工資，也都是一樣的，絲毫浮動都沒有。

另外，晉升渠道並不十分暢通，晉升機會也比較渺茫，這種情況下，我幹的好沒有獎勵，幹的差也沒有懲罰，那我為什麽要費勁去幹好？我有病？

激勵制度的缺失，讓我非常沒有自我認同感，也很難再堅持行動下去。

不僅如此。由於安於現狀的氛圍和不完善的激勵機制，公司裏真正的人才越來越少，我身邊越來越沒有榜樣。這同樣讓人很痛苦。

3.我有了新的方向

經過近兩年的工作，很多大學畢業時不清楚的事情漸漸清楚了。我慢慢確定，我是一個不甘願做螺絲釘、更不甘願混吃等死的人，我需要事業中有挑戰、有失敗、有成就、有榮耀、有悔恨，所以我決定離開整體風格都比較保守的教育行業，未來爭取往互聯網行業發展，職位則鎖定為新媒體運營。

轉行，意味著從頭開始，我的月薪會大幅度縮水，別說1w了，4k都算不錯了。

但是我願意。

對於一個還未成熟的普通年輕人來說，1w月薪會帶來什麽後果，我已經充分清楚了。我不要那點錢。

我心裏的世界，遠比一套房子廣闊。

為了能順利轉行，我也開始做準備。為了訓練自己的運營思維和新媒體運營能力，我開始嘗試經營自己的自媒體，做了公眾號「倒數三二一」，「倒數」是我面對人生的態度，我希望能用這樣的態度和更多人一起成長。此刻在知乎積極回答問題，也都是我對未來的一種準備。一切還在摸索階段，但我過得充實又開心。

雖然經驗不算豐富，但我掙紮過後，還是非常堅定且清醒的。關於「猶豫是否辭職時應該怎麽辦」，我也總結了一份自己的答案，若能幫到你，是我的榮幸：

1. 第一步，回憶你上一次在工作中感受到發自內心的、持久的快樂是什麽時候，為了什麽；
2. 第二步，分析自己在工作中想去爭取的是什麽，是成就感，是地位和權力，還是錢？
3. 第三步，分析公司的現狀，它能否時常給你發自內心的快樂，能否給你提供爭取的機會。
4. 第四步，如果你的工作不能給你帶來快樂，還不能為你提供爭取的機會，那你就可以果斷離開了。

當然，可能有一種情況，你既無法確認你是否快樂，也無法確認自己想爭取的到底是什麽，或者你覺得自己根本什麽都不想爭取，那我覺得你可以考慮更多外部因素。舉個例子，如果你有後路（比如家裏經濟條件很好），你可以辭職試一下，也許一些新的際遇會讓你變得更清醒；如果你沒有後路，那你還是別輕易辭職，最好在現有崗位上多掙紮一下，然後多讀書、多思考，等待自己想明白的一天。

最後，沒有一種現狀可以安逸一輩子，人還是要有持續不斷的追求。另外，海闊憑魚躍，天高任鳥飛，任何時候也別覺得未來無法逆轉了。

轉載自：https://www.zhihu.com/question/50056807/answer/363325267

什麽情況下你會毫不猶豫地辭職？