15年10月，大四的我開始找工作了，由於基礎還行，我面了三家，拿了兩家offer，第一家從一百多號人裏面就要了3個，第二家是做電力方面的，要了十幾個。其實我比較中意的是第一家，面試官人很好，是個大牛（當時覺得深不見底的那種），這裏有個小插曲，導致我選了第二家，也讓我後來後悔了好久。第一家要了我們三個人，一個哥們說想要去蘇州，另一個我大學同學小黑剛面完了亞信，說在等消息（個人覺得他會選擇亞信，因為同學都說亞信好。。），我剛面完第二家，他要我立即給回復，我就很蛋疼，我一想一邊可能是我一個人，一邊則有十幾個，還提供宿舍跟早飯、午飯，然後我選了第二家。後來，第一家，我兩個同學都去了，去了第二家的十幾個，在我們畢業的時候，就留下了一個，今年18年年初，也走了。由於公司是做電力監控的，所以要求比較嚴格，公司內屏蔽wifi、電腦只有內網，氛圍也不是互聯網企業的輕松氣氛，反而有點壓抑，而且最終的是，在這裏大牛很多，但是技術已經比較成熟（適合養老，公司各種聚餐、活動很多），我們寫代碼的時間很少，更多的是花在了看電力相關的知識、畫各種原型、流程圖之類的上面，所以我呆了三個多月便走了。這裏可以小結下，選擇公司，一定要看公司產品、氛圍、面試官的技術和人格魅力，不能隨意，不然呆不了多久就散了，小黑他們兩個去的公司確實不錯，適合我們新手練級、成長，用的技術也是比較新，他們兩目前還沒走。

　　接下來，我大四下半學期，我到了第二家公司。這家公司主要做政府的外包項目，我這裏做的是江蘇省衛生計生管理平臺。項目很大也很復雜，但是人手很少，所以你懂得，我累成了狗。我們組算上項目經理一共四個人，一個哥們沒多久還走了，開發主力就剩下了我跟一個妹子，從數據庫的數據導入、到後臺接口的書寫，再到頁面，我們三人經常加班。但是在這裏，我收獲確實很多，不論是從基礎知識上面，還是對業務的理解，都有了很大提高。有時寫bug了，也被項目經理一頓罵，完了他還請我吃飯，對我特別好，跟另外一個組做蘇州公衛的同事相處的也十分愉快。在這段時間裏面，我學到了很多，也經常加班，基本都是七八點、八九點以後才走。但是唯一的不足就是待遇不行（甚至太差），沒有任何福利，但我還是打算留下。直到三個月後畢業，我跟已經分手一兩年的初戀出去畢業旅行（放血了幾千塊），然後復合了，她在上海不肯來南京，然後我決定不異地戀了（第一次分了就是因為異地），然後去了上海。這裏我一直對我這個項目經理有些愧疚，他對我真的是很好，而且對我期望很高，跟另一個女同事說招了我像是撿了寶，唉，可惜了。不過，最近看到他脈脈上面升了總監，內心還是蠻祝賀他的。

　　接下來，16年6月，我也上了上海這趟賊船（人多、消費高、環境差），又是花了一個周，面了三家拿了兩個offer。一家應該是做餐飲後臺的（規模應該不大），我去了另外一家做租車的，呆到了現在。來了之後，我才發現公司都是.net的，沒有java，好在項目挺多，先是從安卓組過來一個哥們，兩人整了一套客服系統，我主要寫頁面（參考了一個開源項目ppmessage，幾個月後就閉源了），後臺是那哥們用了python寫的，完了，我學了點tornado，又用這套系統改了改，接入另一個維修中心項目。16年底，小程序正式開始推出，我又和兩個實習生（公司招了幾個java實習生）做了公司的小程序。這裏要特別提一句，小程序剛出來，坑是真的多，封裝了一套h5跟js，很多問題，而且安卓跟ios瀏覽器內核不一樣，導致排版、字體樣式等都有區別，花了兩三個周優化後才上線。17年開始，共享的概念開始出現在風口，我們公司也抓緊跟上，推出共享汽車，我們幾個（後臺、android、ios各兩個）花了不到兩個周，匆忙上線了，期間各種加班，有次還加了通宵。然後，零零碎碎維護了幾個小系統，如在線考試、網約車數據同步等。17年8月，有一個新的項目過來了，之前的實習生也都畢業了，加上一個在安卓幹了幾年蠻厲害的哥們，開始做一套考拉愛車管理系統、以及後續的進銷存系統，內容不是很多，但是業務邏輯異常復雜，各種托外、關聯之類的，到現在還在後續的需求開發中。期間，我們這裏也遇到了各種問題（會在後續工作篇中列出，以及解決方案），使用了一些開源的技術框架，如：大眾點評的xxl-job、攜程的阿波羅等，系統上線的也是磕磕絆絆。截至目前，在這裏，還是挺忙的，主要一個問題是，所有的項目從開發、上線到後續的管理維護都是自己解決，沒有大牛帶，基本上坑都是自己踩、自己填，而且主要重心是在業務上，對個人的成長有利有弊吧。

　　時間過的很快，從大學的自學C、java，到培訓，到實習，再到畢業兩年了，接觸的東西越來越多，遇到的問題也是越來越多，慢慢的，我開始覺得要學的東西太多了，而且也比較雜，先靜下心來，認真去定個目標，把基礎打牢，然後向更深的層次發展，加油！

我的工作經歷小憶