菜雞互啄隊—— 團隊合作
團隊GitHub地址：https://github.com/BigBugWriters/pit
隊名：
菜雞互啄
隊員學號：
| 姓名 | 學號 |
| 梁華超（隊長） | 3116005144 |
| 沈春霖 | 3116005153 |
| 楊釗雄 | 3116005160 |
| 林健城 | 3116005145 |
| 林奇凱 | 3116005146 |
| 林賢傑 | 3116005147 |
擬作的團隊項目描述：利用python實現的git客戶端
隊員風采：
楊釗雄: 熱衷於研究計算機科學，理性冷靜，樂於與人討論技術。
擅長的技術: Java後端開發，Python數據分析
編程的興趣: 算法、數據存取與分析，系統架構設計等
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言: 我拿buff，謝謝
沈春霖：為人親切，喜歡交朋友。
本人編程能力不強，希望可以在團隊中好好學習其他隊員的優點，不畏艱難，多多練習，
爭取每一天都有進步，提升個人能力，把團隊任務做好，做漂亮！
一句話宣言：猥瑣發育，別浪
林健城:熱衷於與人交流學習，性格活潑，喜歡與各個領域的人交流。
學過的技術:Javaweb開發、mui
編程的興趣:前端
希望在軟件開發中擔任的角色
一句話宣言:金金一個人也可以照顧好自己
林賢傑：性格開朗，喜歡與人交流，熱愛學習
擅長技術：python
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言：敵軍還有五秒到達戰場
梁華超：低調沈穩、熱愛計算機技術、喜歡交流
擅長的技術: 端茶遞水、安全研究、Python
編程的興趣: 數據安全與分析、內核驅動開發等
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言: 小心草叢！
林奇凱：性格開朗、平易近人，碼場小白，望各位大佬多多帶我
編程的興趣：算法、密碼學、後端開發等
學過的技術：JavaWeb開發、後端框架等
希望在軟工團隊中的角色：開發
一句話宣言：等等我，馬上到
團隊的首次合照
團隊的特色描述：
個個都是人才，說話又好聽，熱衷學習，勤於討論，敢於挑戰。
選題要求：
題目：分布式版本控制系統
團隊計劃：
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第 6 周 |
1.團隊組隊、團隊博客 |
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2.團隊介紹、成員展示、角色分配、選題確定 |
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3.制定團隊計劃安排，團隊貢獻分的規定 |
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第7周 |
1.需求規格說明書 |
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2.原型設計，隊員估計任務難度並學習必要的技術 |
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3.編碼規範完成、平臺環境搭建完成、初步架構搭建 |
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第8周 |
1.原型改進（給目標用戶展現原型，並進一步理解需求） |
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2.架構設計，WBS, 團隊成員估計各自任務所需時間 |
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3.測試計劃 |
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第9周 |
1. 團隊項目Alpha任務分配計劃 |
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2. 連續7天的Alpha敏捷沖刺，7 篇 每日Scrum Meeting博客+代碼提交 |
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第10周 |
1.用戶反饋+測試計劃改進 |
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2. 團隊Alpha階段個人總結 |
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3. 團隊項目Alpha博客：發布說明、測試報告、展示博客、項目管理 |
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第11周 |
1. 團隊項目Alpha博客：事後分析 |
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2. 每個團隊有一人必須離開，自己尋找下一個接納自己的團隊。團隊發博客宣布離隊和接納的成員。 |
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第12周 |
1. 團隊項目Beta任務分配計劃，介紹新成員 |
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2. 連續7天的Beta敏捷沖刺，7 篇 每日Scrum Meeting博客+代碼提交 |
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第13周 |
1. 團隊項目Beta博客：發布說明、測試報告、展示博客 |
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2. 團隊Beta階段個人總結 |
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第14周 |
1. 團隊項目Beta博客：事後分析， 宣布每人的貢獻分 |
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第15周 |
1.團隊整個階段總結，分析用戶數據，整理文檔，保證以後的團隊能接手。 |
團隊成員績效評估方法：
成員的績效 = 團隊獲得的分數 + 個人的團隊貢獻分
在項目alpha 和 beta 階段評審後， 團隊會得到一個項目分數（每個成員都會得到同樣的分數，做為自己的原始分數的一部分）。團隊成員的努力程度不同，達成目標的程度不同，幫助同伴的付出不同，那就要在“團隊貢獻分” 上有所區分。 所有人貢獻分的總和為 20N，其中N為團隊的人數。 在alpha/beta 之後，團隊按照自己制定的規則，把 （20N）瓜分給每人，這就是 “團隊貢獻分”。
菜雞互啄隊—— 團隊合作