2019騰訊校園招聘開發崗面經（一面+二面+HR面）

背景：

華為實習結束前兩天，突然接到騰訊的郵件，邀請我現場面試，但面試前需要我做道題，這道題的回答內容將作為一面時的溝通話題（當時整個人是懵的，咋還有這操作）。暑期實習投的騰訊是安卓崗，華為實習期間是軟體開發崗，最後拿到騰訊offer的崗位是專項技術測試開發（我以為和軟體測試崗一樣，看到題目以及最後和麵試官的溝通才發現這根本就是開發，為啥呢？慢慢往下看）

初面前的題目

一共有四道題，任選其一進行回答。第一題是有關語音識別的，不會；第二題是有關雲端計算服務的，不會；第四題是有關安卓的，本人做過一些安卓專案，對安卓比較熟悉，但早就不想走這個方向了，因此也放棄；第三題是有關後臺開發和架構的，這是我喜歡的，於是選擇了這道題（每個題目都是實際工程中需要解決的問題，給答題者非常大的發揮空間，做完題非常期待騰訊大佬當面指點我一下）。

題目及解答思路（題目太長，只寫我選擇的題目）：

一、題目：現在後臺開發可選擇語言很多，從歷史悠久的PHP到新興的GO；可選擇框架更多，Python下常用的就有Django、Tornado等等。 至於部署方案，從apache、nginx時代到容器時代，更是發生了天翻地覆的變化。 另外，一個後臺系統離不開資料庫儲存。從上世紀70年代起，關係型資料庫一直獨佔鰲頭，但NoSQL的出現結束了前者一枝獨秀的局面。比如，MongoDB、Redis、ElasticSearch都是近幾年DB引擎使用者量排名TOP 10的常客，在不同應用場景下發揮著獨特的價值。 那麼，你所開發的後臺系統，選擇該種框架、部署方案和資料庫的根據是什麼呢？ 如果要求這個系統實現1000次/秒併發訪問+100G/天資料庫儲存，你會考慮何種優化方案，或者何種技術選擇呢？

二：我的思路：通過審題，首先這是一個高併發、高資料量的系統，這兩個特點是選擇語言、資料庫的重要依據。我從資料庫選擇（選了MongoDB）、併發模型選擇（選了基於go的GSP模型）、通訊框架選擇（選了grpc）和部署（選擇了Nginx）四個方面進行了分析和解答；其次，關於優化方案，我認為提高效率，能複用的儘量多複用就是優化，我的方案是使用go的協程池進行優化。（看完所有題目以及提交完我的答案後，對這個崗位和麵試充滿了好奇和期待，第二天就收到了面試地點和時間的通知，開心又緊張）

一面

下午4.30到了面試九點，但前面還有好多人。5.15進去了。
一面面試官很和藹，喝了點水，邊喝邊問了問我的家鄉，明顯感覺不緊張了。他說我們開始吧。

面試官：介紹下你自己

我：請問有時間限制麼？

面試官：我面了一下午，你是最後一個了，你儘管說，我們就像聊天一樣。
我：省略一堆。。。（一直在講自己做過的專案）

面試官：你在這個專案中遇到的印象最深刻的問題是什麼？
我：專案最後有一個數據去燥處理的過程，我們把資料進行了兩次取平均值。

面試官：為什麼要這麼做？

我：當時為了效果好，臨時想了這個辦法，取一次平均效果不好就繼續取了一次。（說了一下具體怎麼做的）

面試官：這麼做好像不太合理啊。（看到面試官有點皺眉，趕緊繼續說）

我：其實還有別的演算法，還沒來得及實現。

面試官：什麼演算法？

我：設兩個闕值，設定上下限（詳細說了下該怎麼做）

面試官：可以這麼做，但還有什麼演算法，你再想想

我：用KNN

面試官：機器學習裡的也可以用，但太麻煩了，你再想想，還有什麼演算法（這時候我整個人緊張到爆炸）

我：那我大致說一個，但不知道靠譜不（面試官安慰我說別緊張，慢慢說）。 先清洗資料為亂序，把資料分成不同的部分，對於每部分來說，找到資料的峰值，對這個峰值的兩邊其他資料進行排序，離這個峰值距離很遠的地方就去掉。（在紙上大概畫了畫）

面試官：你所表達的這個方法，其實就是我一開始就想到的，找峰值就是為了呈現資料滿足正態分佈。我一直在等你說這個答案。
面試官：我看你簡歷裡挺多東西的，說一個你想和我討論的東西

我：我研究生方向是區塊鏈，您感興趣麼？

面試官：區塊鏈和深度學習是我比較持中立態度的，這樣吧，我也瞭解過但不是很懂，你想辦法讓我明白這到底是什麼。

我：那我拿一個區塊鏈平臺——以太坊的架構給您說（在紙上bla~bla筆劃了一堆）

面試官：那我差不多懂了，具體細節我得找些書來看學習啦。那你總結下區塊鏈的特點及核心

我：。。。（總結了幾個點就不具體說了）

面試官：你都擅長什麼語言？說一下其特點

我：以前搞安卓用的java，比較熟悉。但我對後臺架構感興趣，而go語言天生支援併發，恰好區塊鏈底層需要用go語言，最近就一直在學習go語言。go語言您瞭解麼？

面試官：我們的雲平臺百分之40以上都是用go寫的（撞槍口上了，我覺得他此時內心只想對我說句“呵呵”，哈哈哈），那你解釋下他怎麼天生支援併發的。

我：主要體現在go中的協程以及底層的排程原理。。。（和麵試官討論了好久，面試官還給我講了他們看中go其實主要原因是他對protobuf支援的比其他語言好，中間在一個地方提到了grpc的框架，於是繼續往下問了）

面試官：為什麼grpc效率高？

我：第一次聽說grpc是參加hackathon比賽時候接觸的，區塊鏈底層通訊也有用到這個框架，他基於tcp/ip層。。。（說了一堆）

面試官：講一下你在hackathon比賽時候做的專案。

我：。。。（說了一堆）

面試官：你們用到了GAN，你對GAN有了解麼？

我：不會強化學習相關知識

面試官：好吧，你要是知道我們又有的聊了。那你手寫個排序演算法，冒泡寫的太多，想個別的寫。

我：。。。（寫了快排，我的字跡一塌糊塗，表現特別不好，寫完後面試官說其實主要想看看你程式碼風格）

面試官：作業系統你瞭解多少？用一個你熟悉的領域來解釋作業系統裡的一個知識點。

我：MongoDB裡用到了mmap ，記憶體對映檔案（在紙上畫了畫，這時候給自己挖了個坑）

面試官：你提到MongoDB，你說下為什麼MongoDB查詢快？

我：因為mmap?

面試官：mmap很多資料庫都用到，不是它獨有的地方。

我：那我不會了，這方面不熟悉。

面試官：看你有安卓開發經驗，再問你最後一個問題吧。使用相簿時涉及到圖片的處理，如果UI給你把介面做好了，現在你需要設計傳輸圖片的API，你會關注哪些點？

我：。。。（說了幾個點，這個問題和初面前出的關於安卓那道題差不多，實習回來之前剛好和學弟討論過，還算有思路）

面試官：你有什麼要問我麼？

我：這個崗位是測試崗麼？我想做開發，但和您聊下來感覺不像是測試崗。我理解的測試就是黑盒白盒測試。

面試官：這個崗我都是從開發、資料探勘方向招人，其實就是開發，你說的測試是自動化測試。我們的業務主要是對雲產品進行效能的優化和提供解決方案，剛和你聊的方向我們都有涉及。

我：感覺您什麼都懂，移動開發到後臺，還有資料處理。好強

面試官：現在不都講究全棧麼，哈哈哈，我做過很多方向的開發。

面試結束，一共兩個多小時，感覺學到很多，酣暢淋漓。面試官太強了，總結能力表達能力各方面都讓人佩服。一直在引導我，特別感謝他。

二面（壓力面）

一面結束後當天晚上就收到了二面邀請，這次約的時間是下午兩點半，我到的時候前面有五六個人在等。一面結束的那天晚上和第二天早上一直在想一面回答的不好的地方，尤其作業系統很薄弱，臨時惡補了幾個小時，怕二面被問到。

一進來面試官就拿了張白紙和筆
面試官：我給你出兩道題，40分鐘內完成，開始計時
我此刻非常懵，也太乾脆了，上來就出題，我都沒說話的時間，手都在出汗。

題目一：

上圖中的9個五角星都是1-9中的數字，但不能重複，寫出最後的答案（不用寫程式碼）

我只能想到暴力求解，其實列舉幾次就能出結果的，我繞了一圈才找到，如果大家有好的解法告訴我噢。

題目二：
從左到右一共有100張牌，牌面是不重複的值，且能看到每個牌的值是多少。A和B玩這樣的遊戲：每人一次拿一張牌，一個人拿完另一個人再拿，直到所有牌拿完。
條件是：1、第一次拿牌，A必須先拿，A拿完B才能拿；2、每次只能從整套牌的兩頭拿，不得從中間拿。
問：有沒有一種策略，使得最終A拿到的牌面總值總是大於 B？如果有，該怎麼拿。

我先想到的還是暴力解，列舉每一種牌面可能出現的排序狀態。面試官很快阻止我說你不可能想到每一種結果，給你個提示，用數學歸納法。最後在面試官的引導下說出了答案。全程壓力賊大，難怪都把二面稱作壓力面。後面還聊了下我學校做的專案和華為實習期的專案，以及我的興趣和技能，面試官覺得我挺符合他們部門的標準。還了解到二面面試官是一面面試官的boss，雖然比較嚴厲，但還是超耐心，很nice，出門的時候長舒一口氣，感覺應該穩了。面試時長差不多1個半小時。

HR面

不出所料，當天晚上收到了終面邀請，這次是第一場，下午兩點開始。去的時候面試官還沒到，也沒面試的人，心裡有點慌。腦子一熱就去問了助理小姐姐：請問今天是HR面麼？怎麼沒人來面試呀。小姐姐說：同學，走到終面的同學可不多噢。當時也說不出什麼感覺，一個渣碩在戰場上幸運的活到了最後？哈哈，皮一下。

來之前做了一些攻略，發現HR面刷人也是常事，內心還是很緊張的。面試官是一個很成熟的女士，感覺是那種御姐範的職場女強人。具體的不說了，光上問題吧。

1、簡單介紹下自己。
2、你是哪裡人？
3、你父母是做什麼的？
4、你父母對你的事業是持怎麼樣的態度？
5、本科是哪個學校？
6、考研成績是多少？排名多少？
7、你女朋友是哪個學校的？工作了還是在讀研？
8、你和你女朋友誰學習好？
9、高中時期談戀愛，你是怎麼平衡學習和戀愛的？（我太實誠了，現在想想真不該提早戀的事，嗚嗚嗚）
10、為什麼喜歡深圳？以前都去過哪些城市？
11、你在華為實習做的專案是什麼？
12、你在做交接的時候有沒有提前預知完不成的風險？給上級提前說好了麼？
13、華為的導師最後給你什麼評價？
14、你說你抗壓，舉個例子說明一下。
15、當你碰到自己不太懂的任務，你如何處理？

全程面試官面帶微笑，一雙大眼睛目不轉睛的看著我。腦子保持八核運轉，好幾次險些掉進坑裡。總之這一面保持一顆坦誠的心就夠了，坦誠對人對事，是對待這個世界最好的方式，世界也會溫柔對你吧。

總結

總體感覺自己很幸運與這次的技術面試官們非常聊的來，雖然他們表面在無限的探索我的知識邊界，實際一步步在引導我發散思維，也讓我在總結自己的不足。三天時間裡感覺自己成長了好多，作為一個渣碩能得到夢想的公司大佬的認可和指點，對我是莫大的鼓勵。很幸運，很開心。

10月16號面試，18號面試結束，30號收到offer call，31號收到郵件offer。

路還很長，沉下來，慢慢走。。。