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一個野路子java程式設計師的自述

什麼叫野路子?我理解為沒有經過專業訓練,全憑厚臉皮和強大的內心,在爪哇屆熬來出的非計算機系人員。本人就是典型。

長久以來,一直想寫一篇文章,控訴一下國內罪孽深重的IT屆。時光回到大學的通訊原理課上,我們系主任DXX是個博士生,他言辭懇切地跟我們說:“我可以肯定,你們是絕對找不到工作的,因為做通訊的公司根本就不要大學生,連我出去都很難找事做。” 這一年,我們畢業了,在北京,我們國家金牌總數第一次超過了米國,但這對於我們找工作沒有絲毫影響。
於是,5%的人讀研了,1%的進了奇瑞,1%的進了西門子,5%的選擇了做爪哇(印象中只有3個人堅持到了最後,包括本人),1%的人選擇了做奶媽,1% 的人家裡錢根本花不完,80%的人做了網優,其餘約5%失去聯絡。我們全班共計120人,可以說給我國的通訊網路優化事業做出了巨大貢獻,請不要誤會,我們不是修手機,是網路優化!用一個網優外包公司負責人的話說:“網優,只要你身體強壯,不孬不傻,什麼人都能幹。”可見,我們不但優化了祖國的網路,還深入了基層工作,多麼不容易啊。

我有一個同學,畢業到現在,一直在萬科(對,就是搞房地產的那個)做網管,他們部門就他一個人,號稱經理,其實是光桿40。工資從畢業時的1800,漲到現在的2600,他終於發現,原來自己是這麼沒有前途,因為他所在城市的房價均價是從3K漲到了7K,他根本沒有可能在這裡安居樂業了。上個月,來南京找了家網優公司,號稱基本工資2500,每天補貼80,他興沖沖地簽約,並趕赴江西一座叫春的城市(出差)。第3天,他突然QQ跟我說,他要離職了。我驚問什麼?他說:“公司給他們租的房子沒法住,16個人住四室一廳,他是新來的,只能睡沙發。”
我問不能自己出去租房子嗎?
他說:“公司不允許,必須要住公司租的,每天補貼里扣除房租50塊。”
懂了,我是懂了,什麼叫坑爹!
原來宜春的一個四室一廳的房子房租大致是16*50*30=24000元/每月!這麼豪華的別野,估計在南京也找不到吧?

終於說到我自己了,那一年我僥倖進了上海一家IT公司,面試是群面,考智力題+團隊合作,不然我應該死得很慘。
這家公司是本人的第一個公司,如同第一女人一樣,對我來說有著特別的意義,縱使現在的我已經非常不專情,但依舊忘不了上海的這家。幸運的是,公司非常重視培養我們,給我們為期3個月的培訓。培訓的內容基本上都是:自己職業經歷的牛逼+現在公司的潛規則+一些從來沒有聽說的“高深技術”。這樣下來3個月,我基本上掌握了Eclipse是什麼?java跟C其實差不多,JSP跟HTML其實也差不多,Tomcat是可以執行web程式的東西,waf僅僅是公司內部的一個框架不是行業標準,等等。
短暫幸福的時光過後,是漫長痛苦的煎熬。
這一年8月,我開始接手開發一個叫應急**的系統,聽起來還蠻吊的。我們的客戶是上海最牛逼的公司,而且是絕對壟斷的行業,我們又是他們的子公司第三產,所以絕對不用擔心沒有專案做。Leader跟我說,其實公司做的很多系統,客戶都不用的,這個是我們的客戶真正使用的為數不多的專案之一,要好好做。
當時沒有聽懂這句話的意思,後來懂了,就是我們和客戶其實就是孫子跟爺爺的關係,孫子每年都給自己制定了30%的產值增長目標,達不到怎麼辦?叫爺爺找理由給錢啊,於是孫子就拿這個錢做了很多爺爺根本就不用的玩具。
在國內,是沒有多少人願意跟孫子玩的,但孫子的志向很大,甚至喊出口號:“3年內要上市!”,這讓我想想都後怕,現在祖國的IT企業都喜歡玩上市,圈錢,走人的路線,孫子是什麼居心啦?

我終於在上海”安定“了下來,我和女友租了一套一室一廳的老房子,虹口區的,1500元/月,這個數恰好是我工資的1/2(為了給上海市的稅收作貢獻,其實每月到手只有2700元),有人可能會問,那為什麼不租一個一兩百元每月的房子呢?不敢相瞞,這種事情,只能出現在新聞聯播裡逗你玩,現實遠比新聞裡要殘酷。剛開始的那段日子,女友是沒有工作的,1200元每月的生活開銷相當吃不消。上海什麼都貴,連TM的動感地帶套餐月租費比別的地方都貴(難道上海的移動訊號好一點?),地鐵公交費比別處也貴,所以沒事我都不怎麼敢出門的。初來咋到,也不知道什麼叫團購,好容易想帶女友去看一場電影,100元一張票,想想吧,還是走了。女友也要找工作,但她是個典型的路盲,所以一出門面試就Taxi,要知道上海的Taxi是很貴的,當時12元起步,等紅燈或堵車都不停表的,基本上隨便跑跑幾十就沒有了。後來終於吃不消了,做公交,慢慢改掉了”窮人居然也路盲“這個壞習慣。

技術方面一直是很爛的,因為不知道技術到底是什麼,包括什麼?在應屆生技術討論會上,問了公司的一個牛人,你們學java怎麼學的啊?他毀人不倦地告訴我們:“我都是直接解讀各種實現原始碼的,定期上國外的期刊研究新技術。。。”我也想這麼幹,但是少了兩個前提:一、我連找到找不到原始碼在哪?什麼叫原始碼啊?二、英語老師死得早,讀英文文件如同煉獄。
我問他,初學者應該怎麼學?他說,先把Think in java從頭到尾讀一遍。還記得N久以前,聽一個爪哇還沒有入門的人說,Think in java是一本神作,非高手不能讀也,他一個朋友學了3年之後才略有小成。這個把我嚇的!
於是,硬著頭皮啃Think in java,的確是一本坑爹的書,第一遍只看懂了我原來就已經懂了的內容(約1%),又不意思跟別人說看不懂,應屆生同學們都在看呢,人家可能看得懂。那半年硬著頭皮,讀了5遍以上,結合做的專案經驗,終於小有收穫。

就這樣混過去一年,在第二年年底遇上“經濟危機”了,這給了公司一個很好的理由,可以不漲工資,你還不能怪它。本來如果這個經濟危機真的造成了公司產值損失,我們員工是同情它的,我們也沒有漲工資的“非分之想”,但據我瞭解,經濟危機是從秋後開始蔓延的,並且影響最大的是民營手工業和製造業,像我們的客戶這樣的大牛企業,除了國家滅亡了,不然它是倒不了的,而且它的利潤根本不會受到此次危機的影響,所以我們的產值也不會有太大影響。
但領導們有自己的看法:“今年公司遭遇寒冬,暫停漲工資。” 據可靠訊息,某些部門的工資甚至出現了“負增長”(國統局的專業術語)。

要知道,我們這一批應屆畢業生已經有2年沒有漲工資了,第一年的藉口是:你們7月份轉正,公司每年4月漲工資,但漲工資的前提必須是轉正後滿一年,好,我們認了,算我們倒黴,高校要是4月份畢業那該有多好啊。第二年經濟危機了。而此時的上海,房價幾乎是翻倍的瘋狂增長。丈母孃對我說:”你們要結婚,先要買一個房子,最好是100平米,太小了不好住。“(強烈認同最後一句”太小了不好住“!)
如同大部分人一樣,我根本沒得選,這一年4月,就自己把自己fire掉了。

杯具總是在窮人身上上演。上學那會兒就聽說南京的房價很便宜,IT業也還算髮達,如果能找份薪水像樣的工作,就能買房,買了房還能把戶口遷過來,定居南京。這是一個窮爪哇工程師最樸素的願望,簡單吧,簡單到僅僅是為了能夠活下來。在舉國歡騰的世博會開幕之際,我和女友灰溜溜做上了駛往南京的列車。看著窗外熟悉又陌生的景象,肚子裡有翻江倒海的衝動。別了,上海的浮華,別了,上海的沉渣,別了,我的處女公司!

南京的確少了那份上海的喧囂,多了一份特有的陰森,沒辦法,歷史原因。
等我到南京之後,南京已經成了2008年的上海,房價早已上去了,我發現除非了安徽蕪湖,不然又買不起房了。
這一年4月,大學同學推薦我進了ZR,說來還有一個趣聞:進去後,發現那個電話面試我的人,居然是一個從北大青鳥出道做軟體測試的人,我後來問他,你當時問我怎麼理解Spring,你們做測試的人還對Spring有深入的研究啊?他說,沒有,根本不瞭解,當時就是隨便問問。
果然,在如此胡來的面試之下,公司新來的人數激增,也就有了2年工作經驗,連for迴圈都不會寫的人混進來了。
專案開發過程用的是XP程式設計,大體上步驟都是按照祖師爺Kent Beck建議的方法做下來,唯獨需要加班。Kent Beck說,如果專案需要加班,說明計劃進度安排有問題,或人手不夠,專案管理人員應該反思,但我們的Leader在反思我們為什麼都這麼厭倦加班呢?大家來點激情好不好啊。
在加班的問題上,我從來就沒有妥協過,雖然我是個負責的人,但我也不認同無聊無意義的加班,因為我寶貴的時間是留給我女友和我熱愛的遊戲的,於是,6個月之後,我又把自己fire掉了。

後來陸續面試了幾家公司,有2家比較典型,讓我很回味,一家叫KQ,在河西,一上來就問我:你在高併發,海量資料儲存的時候,怎麼考慮oracle鎖以及oracle session(注意不是web曾的session)的優化問題?NND,我當時真想跟他說,我是面試java的,不是面試oracle DBA的,但出於這麼多年的休養,我忍了,笑笑說:”這個不會哎!“
還有一家公司叫JSR,在孝陵衛,一上來有3個人,一個人問我資料結構,一個人問我oracle安全,一個問我java開發的經驗教訓。3個活寶總共問了30個以上的問題,我心在想,他們是不是上午沒事幹,太閒了啊,找個人玩一下。
最後那個經理支開另外兩人,問我期望薪水是多少,我說9K,他說這裡沒有月薪的概念,只談年薪(聽起來很高階),問我期望年薪多少。我按12*9K說了,順便問他年薪是什麼概念,那月薪怎麼發?他告訴我公司會扣除月薪的15%,在年終的時候一起發給員工,所有的總和就是年薪,這讓我想起了”朝三暮四“成語的寓言故事。很顯然的一個問題是,如果你中途離職了,這幾個月的15%,就沒有了。我笑了笑對他說,這麼做是公然違法勞動法的,他說,我也是這麼被扣的,沒有辦法,叫我考慮一下。
如此坑爹的公司,國內並不在少數,據我瞭解,有一家堪稱中國電器業零售巨頭的公司,也是這麼玩的。這家號稱5年內要成為國際大公司的企業,廣泛涉足祖國的房地產業,應該是不缺錢的,但居然也玩這種與員工爭利的卑鄙齷齪手段,而我們國家的有關部門居然也等閒視之,可悲,可恨。

後來進了現在的這家公司,雖然也是在客戶的地盤上幹活,但好歹客戶是真外企,工作清閒,一個月乾的事情抵不了過去2天干事多,看來民族資本家比國外資本家還要貪婪。
每天早上還有免費的”國標奶“喝,專案客戶的是Singapore人,雖然中文說得一坨屎,但好歹還能用中文溝通。所以我感覺現在相當知足,唯一的遺憾是,英語老師死得太早了,不然該多好啊。
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作者:wangchsh2008 
來源:CSDN 
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