1. 程式人生 > >月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

回想自己做開發的這八年多,我獲得了很多,技術能力、培訓、出國、大公司的,還記得剛剛出來第一年那段時間,太多東西不懂的,我都是一切聽從老大的安排,敲敲程式碼,看看資料庫,測試自己和別人的程式碼;這樣幹了一年

第二年的時候我就在想,自己還要這樣嗎?

當然是否定的,不可能的,一年的經驗自己完全可以入行了,是時候該學習怎麼進行需求分析,怎麼設計資料庫,怎麼寫各類文件,怎麼寫更好的程式碼?

所以說:一個人在一家公司呆久了,千萬不要模式化,一直待著舒適區,因為當你一旦離開這家公司,找工作的時候就會很容易碰壁,在這裡:我建議大家一定要提前計劃著去學習...

一:常見模式與工具

學習Java技術體系,設計模式,流行的框架與元件

——常見的設計模式,編碼必備,Spring5,做應用必不可少的最新框架,MyBatis,玩資料庫必不可少的元件......

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

二:工程化與工具

工欲善其事必先利其器,不管是小白,還是資深開發,玩Java技術體系,選擇好的工具,提升開發效率和團隊協作效率,是必不可少的:

Maven,專案管理

Jenkins,持續整合

Sonar,程式碼質量管理

Git,版本管理

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

三:分散式架構

高併發,高可用,海量資料,沒有分散式的架構知識肯定是玩不轉的:

分散式架構原理

分散式架構策略

分散式中介軟體

分散式架構實戰

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

四:微服務架構

業務越來越複雜,服務分層,微服務架構是架構升級的必由之路,Java技術體系,和微服務相關的技術有哪些呢?

微服務框架

Spring Cloud

Docker與虛擬化

微服務架構

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

五:效能優化

任何脫離細節的ppt架構師都是耍流氓,向上能運籌帷幄,向下能解決一線效能問題,Java技術體系,需要了解:

效能指標體系

JVM調優

Web調優

DB調優

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

六:底層知識

從架構設計,到應用層調優,再深入瞭解底層原理,紮實的Java基本功才能讓自己變為掃地神僧:

記憶體模型

併發模式

執行緒模型

鎖細節

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

 

那如何學習才能快速入門並精通呢?

當真正開始學習的時候難免不知道從哪入手,導致效率低下影響繼續學習的信心。

但最重要的是不知道哪些技術需要重點掌握,學習時頻繁踩坑,最終浪費大量時間,所以有一套實用的視訊課程用來跟著學習是非常有必要的。

為了讓學習變得輕鬆、高效,今天給大家免費分享一套阿里架構師傳授的一套教學資源。幫助大家在成為架構師的道路上披荊斬棘。

這套視訊課程詳細講解了(Spring,MyBatis,Netty原始碼分析,高併發、高效能、分散式、微服務架構的原理,JVM效能優化、分散式架構)等這些成為架構師必備的內容!

而且還把框架需要用到的各種程式進行了打包,根據基礎視訊可以讓你輕鬆搭建分散式框架環境,像在企業生產環境一樣進行學習和實踐。

月薪8k 和 月薪38K的程式設計師差距在哪?

後臺私信回覆“架構” 就可以馬上免費獲得這套價值一萬八的內部教材!

最後,做一個愛思考,懂思考,會思考的程式設計師。