本人一直從事網際網路行業，熟練C#、javascript,熟悉C\C++,JAVA,php,object-c,熟練的開發工具有Visual Studio,資料庫是MS SQL SERVER。這兩天實在是無聊，回憶一下本人的工作經歷，一路走來很辛苦，很坎坷，現在都快40歲了，還沒有自己的事業，正處於人生的十字路口。本人大專畢業的，當年高考分數到了本科線，由於本科的計算機專業分數線比較高，我考的分數還達不到，但本人有特別喜歡計算機專業，所以當時就選了一個專科學校讀的選了計算機專業，回過頭來看，我覺得我選對了專業，但工作生涯中我一直有點自卑感，因為我的學歷是大專，比起身邊的本科以上學歷的同事，我總感覺我低了一個檔次，這麼多年過去了，對比一下身邊本科以上的朋友，我又找回了自豪感，自豪的是因為在我的工作生涯中，一直很順利也很幸運，甚至混的不比他們差，在我11年的工作生涯中，我一共換了6份工作，待遇也是一路上漲。2015年之前我一直在廣州上班，住的地方是城中村出租屋，下面分享一下我工作生涯的這幾段經歷，請大家後退幾步，我馬上要開始裝逼了。

第一份工作：（2006-2007），職位：程式設計師，待遇：1100。

這家公司是專門接單做網站的小公司，創業公司，規模小，待遇也就相對低吧！哈哈，不過我當時已經很滿足了，因為他給了我一個踏入軟體開發這個行業的鍛鍊機會，我覺得我很幸運，因為當時同班的10來個人一起去那家公司面試，只要了我一個人，不知道他們能不能體會到人生的第一份工作心情是怎麼樣的？說到這裡，我能留下來也是有原因的，當時那家公司想要一個相對比較有開發經驗的人，他們不想花人力物力去培養新人，而我剛剛好也做了一些準備，然後面試時稍微誇張了一點，說自己熟悉哪些哪些語言，做過什麼專案，說真的，當時只是吹牛的，並沒有真正做過什麼專案，最終面試官也就相信我，把我留下來了，這樣一干就幹了大半年，這大半年中，我參與了幾個網站的開發，慢慢地熟悉了開發工具的使用，對開發語言進一步的熟悉，由於有真正的專案開發，這種專案的壓力迫使你的能力水平急速上升，效果可以說是立竿見影的。有了大半年的開發經驗，我也就不怕了，即使我公司不要我了，我再找一份工作性質相同的網際網路公司也不難。在那幾年網站建設的公司特別多，稍稍有一點網站開發經驗的人都可以找到工作。然後做了差不多一年，我覺得還繼續待下去沒什麼意思，小公司，看不到發展前景，工資漲不起來，於是我就辭職了，準備重新找工作。在這裡，我得出了一個經驗：那就是面試的時候一定要在自己的能力基礎上稍微誇張一點，不能太老實，畢竟面試官還不瞭解你本人，他只能通過你的簡歷和對話去了解你，所以簡歷也要稍微誇張一點，但是不能太誇張哦。

第二份工作：（2007-2008），職位：技術部經理，待遇：1800。

大家看了我的職位，會覺得很好笑，才工作一年就能做技術部經理，哈哈哈，這家公司跟上一家公司的工作性質是一樣的，都是做網站建設的，也是小規模公司，公司就20-30多個人，當時能拿到1800的工資我已經很開心了，在這家公司沒學到什麼，技術經理這個職位其實是很虛的，他為了留住人，故意把這個職位弄得高高的，因為那幾年網站開發的公司實在太多了，競爭十分激烈，慢慢地沒有什麼業務，工資發不出來，一年不到，這家公司就倒閉了，沒辦法，只能找下一家公司了。

第三份工作：（2008-2009），職位：.NET開發工程師，待遇：3800。

在這家公司能力提升的最快，學到的知識最多，主要是遇到了一個無私的技術總監，他不像第一家公司的技術總監那樣，對程式碼遮遮掩掩，而是把所有程式碼都給到你，這樣就可以看他寫的架構，封裝實現等等，一年下來，基本吃透了，所以，進步特別快，那時才真正知道什麼叫面向物件開發。你看我的工資，從1800一下子上漲到3800，整整翻了一翻。這說明什麼呢？漲工資的途徑有很多，途徑一：通常是在公司通過你的業績體現，每年考核加薪，這種途徑提升的幅度是很小的，通常是工資的5-20%這個幅度，就算你是20%，有能拿多少？途徑二：是通過跳槽的方法來提升薪水，這種途徑通常是翻倍的，不過通常都是出來工作的頭3年左右通過跳槽的途徑來提升，往後不建議頻繁跳槽。

第四份工作：（2010-2011），職位：C++開發組組長，待遇：6000。

這家公司是當時在廣州小新塘軟體園那邊的，在這家公司最大的收穫就是學了C++語言，但是現在一直都很少用，也就忘得七七八八了。當時技術總監看我做事比較細心，認真，有責任感，就提拔我做C++開發組組長了，真的很感謝他對我的信任。由於這家公司一直都沒有盈利，所以也很快支撐不住，工資常常發不出來，最長的時候，工資足足拖欠了半年，個個員工都沒有心情上班，消極對待工作，離職的離職，未離職的等發工資，同樣我也熬不了多久這樣的日子，所以最後我就提出辭職了，這期間，技術總監挽留過我兩次的，叫我體諒一下公司，公司很快就會好轉的，但是最後還是沒有好轉。總之，在這家公司收穫不大，除了工資比以前高了一點，其他技術能力沒有很大的提高。

第五份工作：（2012-2015），職位：.NET高階開發工程師，待遇：12000。

很幸運，我的工資都是一路在上漲的，並且幾乎是翻倍增長的，這份工作是在一家外包公司上班，人才外包，駐點在一家政府機關單位，感覺待遇還好，上下班有專車接送，工作也不算辛苦，當時自己覺得這個待遇與自身的技術水平不匹配，總有點不踏實的感覺，所以我一直很努力做事，每一次分配的任務我都很認真去對待，按時間完成，這樣才可以在我的付出和獲得找到平衡感，心裡過得踏實一點，畢竟拿了那麼高的工資，要多做點事。這三年下來，能力提升得很快，不像以前的小團隊，當時以為自己的能力不太行，可能會被炒的可能，但是通過自己的表現，還是平穩的度過了三年，哈哈哈。雖然工資還不錯，但是還是沒有能力買房，連個首期的錢都沒有，還是乖乖的住在城中村的握手樓裡。三年了，能偷師學到的都學了，也沒有太多的空間提升能力了，於是我又萌生了跳槽的念頭。

第六份工作：（2015-2018），職位：網際網路技術總監，待遇：25000。

年底，剛好有一位朋友推薦去另外一家公司當技術總監，當時十分的不自信，因為沒有做過管理，很擔心自己做不好，正是因為擔心自己做不好，所以入職後我才加倍努力，結果，在三個多月的煎熬中，我帶領團隊開發的平臺按時按質完成，上線穩定，沒有任何差錯。然後我才鬆了一口氣，這樣，我就在領導的信任中度過三年，真心感謝公司給與我的物質支援，讓我能買到房子，車子，在這家公司最大的收穫就是收入和管理經驗。

總結：這幾年我一直專注於軟體開發這個領域，從未換過其他行業。專注、堅持。我認為，在我們有生之年，程式設計這個職業是不會落幕的，網際網路的發展離不開程式設計技術人員，不管你是用哪一種計算機語言，只要你在一個領域精通，你在這個行業就有立足之地。其他方面的，工作中，特別是做管理，要有擔當、敢於承擔責任、樂於助人、與團隊成員同甘共苦，要懂得包容、心胸寬廣、無私分享、同事朋友真誠相對，不論你學歷是專科還是本科，碩士或者博士，如果你不努力，你最後會錯過很多機會，有句話說得好，越努力越幸運。同時勸告那些剛剛入行程式設計的朋友們，不要怕辛苦，認真堅持下去，總有一天你會成功的。

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