目錄

1引言

2嵌入式硬體研發

3嵌入式軟體研發

4總結

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1引言

本人是即將畢業的小碩，前幾天面試了兩家公司，總結了一點面試經驗，分享給大家。這也是我第一次參加面試，如有總結不成熟的地方，請多指教。

2嵌入式硬體研發

這是一家韓國外企，主要做安防類專案，貌似還算個大企業吧。公司在天津微電子工業園區，地方真心有點偏遠，不過有班車，門禁挺嚴格的。 我面試的是嵌入式硬體研發，首先見到HR，讓填表格，瞭解一些學習和家庭背景的基本情況，聽一起面試人員說，外企比較看重家庭情況。然後兩個應聘軟體的人先進去面試了，出來以後給我們說讓現場程式設計序了，具體的編什麼程式就不太瞭解了。 之後我們三個一組進去面試，其中男生是本科畢業，有兩年硬體研發的工作經驗，女生是普通二本的應屆畢業生。面試官有三個人，一個韓國負責人，兩個中國幹部。 首先是自我介紹，基本就是自己以前做過什麼，將來想做什麼。 然後就是問一些專業的內容，做過什麼，怎麼做的，用到了什麼。同組面試的那個男生有工作經驗，面試官對他很有興趣，問了很多關於他原來工作的情況，不過當面試官聽到他說“跳一跳”（跳槽）這樣的話，就很擔心三年以後這個男生再跳槽。問那個本科女生有沒有什麼實習經驗，本科畢設做的什麼。問了我關於我自己的研究生課題的一些情況。韓國面試官很看重英語四六級，專門問了這個四六級的情況。 最後問是否瞭解他們企業，對這個行業將來的發展有什麼看法，我們有沒有什麼想要了解的。公司介紹和行業發展最好提前百度一下，而且最好百度的詳細一點，因為群面的話，前面的人說完了，自己就沒啥說的了。那個男生還問面試官，具體公司是做什麼的，這個職位需要做什麼。 我們面試出來以後，那個男生說，這個職位可能就是專門畫PCB圖，負責生產，還是找個設計類的工作，將來更好發展。 建議：第一：面試韓企，禮儀很重要，進門最好握手，開始說話時，要說“很感謝三位面試官.....”     第二：韓國企業好像很看重英語四六級，其實就是看重英語，方便工作交流，因為有韓國員工。     第三：外企可能會面臨的問題是公司的核心技術在國外。

3嵌入式軟體研發

這是一傢俬企，主要做的是教育用品，類似大家上學時候用的各種實驗臺，百度說，公司的效益好像還不錯。單位在地鐵附近，還比較方便。 因為是單獨約得時間，所以這次是單面。 首先是做面試題。C語言的，包括各種定義形式，特殊定義的意義，小程式的執行結果，改錯題，給電路圖畫程式流程圖等。 然後是HR問了一些基本情況，貌似沒什麼實質的內容，就是說他們單位對嵌入式軟體研發工程師要求工作經驗，覺得我沒戲，問我有沒有意願做C#，給我C#的面試題，雖然我以前自學過《head first C#》，不過題基本不會做。最後HR也放棄讓我面C#的想法了。 之後是嵌入式軟體工程師來面試我，問了專業內容，問我做過什麼專案，負責什麼，用過什麼晶片，什麼型號，知道什麼通訊協議等。開始她一直說我沒做過什麼專案，然後我說了自己做的那些小的電子DIY，她好像就對我有點興趣了，問我做了哪些，實現了什麼功能。 最後HR又進來，問我期待薪資，什麼時候可以入職，可不可以全職工作，一些實習期的待遇，公司的加班情況~這個公司加班好多，一週工作六天，每天平均加班倆小時~ 建議：第一：來不及學習C語言，就去刷C語言的面試題吧，百度都能查到。     第二：以前做過什麼東西很重要，感覺最後讓我留下來實習，也是那些做過的DIY拯救了我。     第三：多問問待遇、戶口什麼的，剛畢業的學生總是不好意思談錢，請大大方方的說出你的要求。

總結

踏踏實實的做些實際的東西很重要，不能光靠看書； 最好還是先試試校招的好單位吧，網上投簡歷的這種工作什麼時候都可以找； 多想想自己想做什麼，想要什麼，不然會犯糾結病。 希望大家找到一個合適自己的好工作，加油。 更多精彩內容，歡迎關注微信公眾號【跟微控制器談戀愛】