在公司參與招聘後，見過的簡歷沒上千也有上百份了，目前的話，已經能很快速的進行簡歷篩選。今天準備逆向思維從篩選簡歷的角度說說寫簡歷時千萬不能出現的 3 個問題。

大部分簡歷一眼瞅過去，都可以被快速劃分為三類：淘汰、惋惜、通過。

其中淘汰和惋惜的，或多或少都存在如下 3 個問題：

簡歷中各種各樣的「精通」；
簡歷中撒謊的痕跡；
簡歷中出現明顯的低階錯誤；

下面我們就每一點展開的說一下：

一、千萬要慎用「精通」

舉個例子：

精通 Windows 作業系統；

要是在之前，我還會約一下這樣的同學，畢竟這麼自信的人，一定還算厲害吧？即使不厲害，也比一般人要強吧？

但是，自從見過幾個之後，真的，真是有點失落，所謂的精通是因為一直都用 Windows 系統，操作過程沒有出現過解決不了的問題，好點的是曾經幫別人簡單維修過電腦，好吧，請原諒我不該期望太高。

那有人該要問了，你期望的精通是啥呢？其實我並不期望找一個精通 Windows 的人，熟悉 Windows 的系統原理就行，比如懂點登錄檔基礎、檔案系統基礎、程序相關的概念以及基本的網路協議，再深入一點，可以瞭解下系統核心層和應用層的配合關係，如果這些基礎知識都知道，請寫「瞭解 Windows 作業系統基本組成原理。」

可又有人說了，Windows 系統這個例子太特殊，作業系統確實太複雜，我寫精通 Office 總可以吧？那咱知道 Office 套裝一共包含那幾款應用不？不知道？那精通個啥？

那我寫精通 Java、C++、Python 或軟體測試理論總行吧？我可是做過大專案的人。我不知道你說的大專案到底有多大，但是我知道，對技術越是有深入瞭解的人，越是能瞭解自己的渺小，越是能明白自己的無知，也就更加不敢說自己「精通」了。

建議：如果不確定自己是否真的「精通」，那麼就不要寫「精通」。

二、千萬不要撒謊

有些簡歷我之所以覺得惋惜，是因為簡歷寫得太完美，讓我覺得目前的崗位配不上他，比如他的個人技能的內容，幾乎包含了 SEO 需要的所有關鍵字，把所有能吸引人注意的東西都羅列上去了。

不信你看：

熟悉 Java、C、C++、Python、JS、PHP、MySQL、SQLServer、Mongodb 等；

之前的話，這些同學我也是會約的，畢竟測試人員經歷的專案多了，廣度上確實也是一個優勢，可是見過幾次之後，我心裡就開始抗拒了，比如問他的瞭解程度，得到的答覆可能是：

大學課程學了 C、C++、Java、SQLServer，後來用的少；
之前公司的自動化框架是 Python 實現的，有新增過一些用例；
測試過一些 web 專案，前端用到 JS 和 PHP，資料庫用的 MySQL 和 MongoDB；

好吧，沒毛病，只是這種「瞭解」和我預期中的瞭解程度並不一樣，至少在專案中有實際的使用，比如動手寫過東西，哪怕是很簡單的操作工具之類，只要是自己獨立完成過的都算。

其他還有一些故意增加光環的內容，比如：

做過學生會主席——實際是幹事；
帶過團隊負責過專案——實際是帶一個人完成過小專案；
自己定位過一個難搞的問題——實際是輔助開發搞定；
自己寫過自動化工具——實際是參與團隊的工具開發等等。

這裡一定要區分是「我」做的還是「我們」做的，甚至是 TA 做的，這些光環雖然有可能增加面試機會，但如果真是因為這些光環獲得的面試機會，那麼面試時就不可避免的會被問到這些內容，稍微瞭解下細節，立馬就知道真相了。

所以說，請一定要實事求是，千萬不要想矇混過關。如果你真覺得這些東西重要，那麼就在工作過程中加強關注和學習，這樣長的才是真本事，面試時才有底氣。

三、千萬不要出現低階錯誤

先看個例子，有人的自我評價這麼寫：

本人擁有性格開朗樂觀，責任心強，具有較強的學習能力，思維嚴謹，注重細節,以及注重使用者體驗等特點。

我是看了幾遍才明白「擁有」和「特點」是配對的，不管是長句子，還是短句子，請一定要保持通順，不然「注重細節」就是自己打臉了。

其實自己看自己寫的東西，很難發現問題，這個我是深有體會的，但也不是沒法避免，比如逐字逐句的閱讀，另外還可以找其他人幫忙 Review，就類似我們測試過程中會涉及需求評審、用例評審，甚至是程式碼檢查，同樣都是為了從第三方角度進行把關。

例子裡面還有最後的逗號也用錯了，作為測試，很多人是看不上手工測試和 UI 測試的，覺得沒技術含量，既然這樣，我們自己請先不要犯這種型別的低階錯誤。

同樣的，作為測試，我們會在開發和產品出現低階錯誤時生氣，因為自測不過關，浪費了我們的時間，既然這樣，我們自己請先不要犯同樣型別但低階錯誤。

我記得有位朋友說過，他篩選海選筆試題有一個獨門絕技，可以瞬間淘汰一批粗心的人，關鍵方法還比較簡單，就是先看多選題結果，如果有人所有的多選題都按照單選題去做了，直接淘汰，這已經無關乎答案是否正確、思路是否清晰了，關乎的是態度，認真的態度，類比到實際的專案，就是說需求都沒搞明白，根本就談不上保證產品質量了。

嗯，有道理，一屋不掃何以掃天下？作為測試人員，請務必不要犯我們自己眼中的「低階錯誤」。

寫在最後

眼瞅著一年一度的秋招已經如火如荼的開始了，一定有不少同學發愁簡歷怎麼寫吧，希望這些細微的點能夠引起你的足夠重視，用事實證明我們是稱職的測試工程師。

本文原創釋出於公眾號「sylan215」，十年測試老兵的原創乾貨，關注我，漲姿勢！