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架構設計雜談001-軟體開發人員的成長之路

軟體開發人員的成長路線-1

從技術方面來看,基本上就三條主要路線:

1、純技術路線:

高階開發人員 →系統設計人員→架構師→資深技術專家/資深架構師

2、技術管理路線:

研發型技術管理
高階開發人員→ 系統設計人員→架構師 →技術管理人員→CTO/技術副總

專案型技術管理
高階開發人員 →系統設計人員/ Team Leader →技術經理/技術總監

3、創業路線:
高階開發人員→ 系統設計人員 →架構師 → 創業→當老闆

●架構師——軟體開發人員的必經之路

軟體開發人員的成長路線-2

轉行或轉技術周邊:
1、IT諮詢
高階開發人員 →系統設計人員→ 諮詢顧問 →高階顧問→ 諮詢總監

2、IT實施
高階開發人員 →系統設計人員→ 實施顧問→ 高階顧問→實施總監

3、測試
中級開發人員 →測試人員 → 測試經理→測試總監

4、質量管理

5、運維

6、產品

7、技術銷售

8、技術支援
……

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