到目前為止，跳槽一直處在高峰期不肯退去，甚至是整個網際網路部門的辭職，對一些人來說這都是司空見慣的事。一些公司顯然需要這種人才，但他們只是無法渡過難關，而且不止一次遇到這樣一個棘手的問題。到底怎麼回事？

Java程式設計師在面試中失敗的原因之一是他們說話太少。

程式設計師的不會說話是IT領域的一個常見問題。他們所有的語言表達都被程式碼所取代。通常，他們只能在辦公室裡聽到點選鍵盤的聲音。幾乎沒有語言交流，這可能是職業原因。程式設計師的表達能力很差。面試成績在非技術環節尤其明顯，如自我介紹、專案介紹等，無論多麼努力地敲程式碼，即使是介紹專案流程、自己負責的版塊，都是磕磕絆絆，這樣一來，面試官會覺得你對工作特別沒有激情，並且整個面試過程略顯尷尬，給人印象也一般甚至很差，所以很難成功。

Java程式設計師在面試中失敗的第二個原因是他們說多。

應聘者的另一部分屬於誇大型，但一般來說都是假大空，這會讓面試官覺得誇張甚至是虛偽，而且很難說是胡說八道，每一個嚴肅的詞，這種人可能不會像那些說話較少的程式設計師那樣令人印象深刻。因此，在解釋時要把握住火勢。它要不僅能充分表達初衷，而且簡潔大方，沒有拖泥帶水，讓面試官感到很明瞭舒服。

Java程式設計師面試失敗的三大原因：基礎知識掌握較差

很多時候，企業，特別是大企業，不需要很高的簡歷，不一定要多麼華麗的簡歷，很多時候，網際網路公司都在看掌握的基礎知識，這是最基本，也是最重要的部分，很多程式設計師在面試中都是帶式的網際網路公司。在這些基礎上。下面是對Java和Web的一些核心基礎知識的總結，希望能在下一次的面試中幫助你。

1）不知道“=”和等號（）之間的區別。

2）不知道何時隱式呼叫equals（）和hashcode（）方法的約定。

3）不瞭解OO的概念和設計原則。

4）不能很好地處理多執行緒。

5）不知道如何維護HTTP客戶端和伺服器之間的狀態。

6）無法解釋已投入工作的應用程式的高階架構。

7）不瞭解SQL。

面試失敗中Java程式設計師失敗的原因4：未能成功解決面試官的疑難問題

面試官可能會在面試過程中給你一些緊急問題，這樣你就要在一定的時間之內給出解決方案。當然，面對這樣的緊急情況，通常是緊張的，不可避免的短路，但一個成熟的工人會給出一個完整的解決方案，畢竟，這種情況是可以理解的。我最擔心的是，我不能刪除簡單的程式碼，我也沒有解決問題的想法，更不用說給出解決方案了。一旦發生這種情況，面試官只能告訴你他有多抱歉。

Java程式設計師面試失敗的原因五：不適當的舉止和行為

很多知名企業，尤其是那些有著明顯企業文化標籤的企業，都會非常關注這一方面的表現，更不用大公司。在一定程度上，即使他們是普通人，我們也會喜歡有禮貌、文明、體面的人。我們也希望有更多這樣的同事能夠順利、默契地合作。小編建議，要注意著裝得體，不要晃動雙腿，態度謙虛謹慎，不要與面試官發生語言上的衝突。