這份計劃寫出來和大家共勉，其實也是希望瞭解大家怎麼來學習的。說起來也很簡單，就是完成幾件事而已。

1、掌握十個流行框架架構。主要考慮開源系統，特別是JAVA領域的系統，類似與JBoss、Spring、Hibernate、Weblogic等等。

2、完成五次技術講座。主要是保證對講座的內容進行深入細緻的理解。這樣的講解才可能成功。另外也是為了提升作為架構師的可能的影響力。

3、完成五篇架構文章。主要從純粹的技術角度去講解架構。不像部落格這樣的寫法。部落格是用生活的語言描述複雜的道理。而技術文章是用技術性語言描述技術性問題。這在一定程度上是必要的。主要是為了強調理解的細緻和完整。

4、完成兩到三個系統。沒有實踐的學習是空中樓閣。系統可以不大，但是必須要從架構的角度去描述系統。

5、參與一個大系統。就算沒有安排，也必須參與進去。主動地參與進系統的架構過程，是一個非常好的辦法。另外也可以和其他人進行架構性的溝通。這在學習中是必不可少的一步。

整個計劃，主要是考慮架構師必須具備的素質。網路上有一些定義，如：

系統架構師能力要求：

一、系統架構相關的知識和經驗。

二、很強的自學能力、分析能力、解決問題的能力。

三、寫作、溝通表達、培訓。

另外，我更贊同在微軟技術大會上聽到的，架構師應該具備的三個方向方面的能力：

1、影響力

2、技術力

3、推動力

推動力這方面的訓練，應該在平時工作中就要進行。這些方面的學習我都會發布到CSDN部落格上。希望和大家一起進步。