安卓招聘類手機軟體開發 讓畢業生求職不迷茫

原標題：安卓招聘類手機軟體開發 讓畢業生求職不迷茫

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畢業季即將來臨，人才市場正面臨著新一輪的招聘旺季，招聘類手機軟體開發的需求量不斷增大。而應屆畢業生使用移動網際網路的率接近100%，他們更習慣於通過此類app求職就業。它的出現，對於畢業生來說，能解決求職路上的迷茫問題，而對於招聘行業來說，能夠起到更好的引流作用。

1、讓應屆畢業生求職不再迷茫

在傳統的網際網路招聘中，企業的招聘過程是通過釋出招聘資訊，之後吸引求職者的關注並進行投遞簡歷的兩點一線的單一格局。為此，app外包公司為了打破這種格局，開發出來的app能夠實現企業以及畢業生能夠通過app進行推薦招聘和求職資訊，在通過資訊篩選之後，為企業進行精準匹配的功能。這能夠解決畢業生不知道通過何種渠道求職的問題。

2、企業懸賞招人

企業在招聘的過程中，可以通過設定懸賞獎金、分派任務、委託app招聘，然後app通過篩選適合崗位的人才並進一步將資訊推薦給企業，能夠進一步降低企業招聘成本，以及提高招聘成功率。

3、實時掌握求職進度

在個人的求職過程中，常常出現被動的求職狀態，同時也常常出現使用者在投遞簡歷之後，可能會出現資訊石沉大海的情況，適當的求職成功率較低。但是普曌科技能為使用者實現通過app進行實時跟蹤服務，實時掌握求職進度，讓求職者更快速、高效找到工作。

4、最新資訊、實時周邊，輕鬆玩轉職場

針對在招聘市場中，人才資訊量大、更新速度快等特點，為招聘單位帶來巨大的工作壓力，同時也給求職者帶來巨大的不變，為此，app可開發網羅最新資訊、行業動態、實時周邊、吃喝玩樂、地方性資訊等功能，讓使用者告別一成不變的工作體驗。