知乎否認大規模裁員：年底優化 仍有多個崗位招

知乎方面向澎湃新聞記者回應稱，裁員屬於謠言。視覺中國 資料

澎湃新聞記者 楊鑫倢 蔡軍劍 實習生 柳童

網際網路公司紛紛裁員過冬？12月11日，線上問答社群知乎被曝將裁員300人，涉及20%。對此，知乎方面向澎湃新聞記者回應稱，裁員屬於謠言，“每年年底公司都會進行員工績效評估，予以相應的人員調整和結構優化，目前仍有多個崗位在廣泛招募人才。”

一位知乎在職員工向澎湃新聞記者透露，目前有團隊已解散，比如負責外部名人引入和運營工作的團隊，解散員工等待重新調整安排。

還有訊息稱，一名知乎員工今年6月份加入，目前剛好6個月試用期結束沒有正式留用，被告知“公司縮減預算，結構調整”，最終被賠償半個月工資。

不過，據一名離職員工瞭解，知乎裁員比例實際上並不大。

就在今年8月8日，知乎宣佈完成2.7億美元E輪融資，達成該公司史上最大的一輪融資。知乎創始人兼CEO周源表示，找投資不是找錢，而是找隊友。在垃圾氾濫的網際網路資訊海洋中，真正有價值的資訊是絕對的稀缺品。知乎的過去和現在，都只做正確的事，而不是容易的事。

2018年以來，知乎進行了多項產品改進及業務升級。在E輪融資中，知乎將自身定位於全民知識內容平臺，旨在為數億中國網際網路民輕鬆獲得可信賴的解答，希望觸達更多使用者。8月，知乎上線海鹽計劃。第一階段包含“鹽值”系統及“創作者中心”兩大核心產品。此外，知乎還對成都分公司進行全面戰略升級，組建六大能力中心，招募演算法、運營等領域人才。

截至2018年8月底，知乎註冊使用者數已破2億。根據知乎官方資料，相比2017年底的1.2億使用者，其在2018年前三個季度的使用者增長已突破8000萬。

目前知乎使用者主要分佈於一、二、三線城市，有教師、公務員、產品經理、學生等大眾行業從業者，也有類似古脊椎動物研究員、卡丁車車手等小眾領域從業者。

外部來看，一波寒潮席捲網際網路行業。

11月27日，有人在匿名社群稱，“京東大面積裁員”，“擬先裁未婚未育女性”、“試用期的新人作為裁員備份”等。

京東對此否認，稱這是正常的人員流動和末位優化。京東每年定期都會針對所有人員開展績效評價和人才盤點，對優秀人員給予更大的激勵和更好的發展空間；對於績效表現不符合要求的予以崗位調整和優化。

智聯招聘資料顯示，2018年第三季度，IT/網際網路行業的招聘職位數與去年同期相比減少51%，連續第二個季度出現需求的負增長，職位的收縮幅度遠高於全國平均水平。

不過前程無憂的資料顯示，網際網路和電子商務行業在今年1至10月崗位需求依然佔據榜首。諸如大資料開發和分析、影象識別演算法工程師、AI工程師等崗位均呈現大於70%的崗位供需缺口，年薪逐步攀升。僱主對中低端人才需求降低，諸如Web前端開發、軟體測試分別降低25%和18%。

本文來源：澎湃新聞 責任編輯：王鳳枝_NT2541