一、背景

公司App有一個跟版的需求，我這邊需要跟版開發後端服務。服務依賴於一個下游業務方，針對於本次需求，下游業務方也有開發量。

接到這個需求的時候離發版只剩五天時間了，期間還要QA跟進測試，排期緊。

負責下游開發的是一個小女生，之前有打過交道，小女生做事挺負責，感覺不錯。

二、開發

我這邊首先分析了一下本次服務端改動量，發現不大，兩天應該可以搞定，加上QA兩天的聯調時間，還有一天的buffer，時間還算可以。
為了保證不耽誤發版需求，我提升了該需求的優先順序（P0），一切在有條不紊的進行著。
開發進行到第二天，我這邊需要依賴下游的介面進行測試，而下游的介面還有問題。於是找負責下游開發的小姑娘，反饋我這邊的問題。
小姑娘get到點之後答應儘快修改，注意，並沒有給我說修復大概的時間點。
晚上下班之前調下游介面依然不行，想著還是不催人家了，也許稍後就會修改（其實這個時候她已經修復了我反饋的問題，只是未給我反饋）。

第三天，我早早的（七點二十）來到了公司，來了之後首先就是重新測試介面，依然不行。七點多，不方便直接給人打電話。
等到10點的時候在群裡@了一下該女生並詢問昨天反饋的問題是否已經修復，二十分鐘之後該女生回覆問題已經修復。
我反饋說我這邊呼叫依然有問題，女同事迴應說稍後看一下。這一稍後就是四個小時。我十一點半下樓吃飯時碰到女同事剛來上班。
注意，此時從我第一次反饋問題已經過去了將近20個小時了，就因為這個問題，我所有的工作都被阻塞。

下午兩點的時候，問題終於得到解決。

三、結論

從上面故事的簡述可以得出以下幾點結論：
（1）該女同事做事情不主動，一直是我在屁股後面催著她，推著她走！
（2）做事情不懂得主動反饋，明明前一天已經修復了問題（假修復）卻並未告知我
（3）明明問題沒有修復，卻說已經修復了，做事不太靠譜

當然，本人也有問題。比如想當然，想當然的以為她晚上就會把問題給徹底解決好，未主動進行問題進度的跟進。

最後，總結一點：職場上做一個懂得及時反饋和靠譜的人，生活中做一個靠譜的人。